Комсомольский проспект 32к2
Обязанности:
1) Организация полного цикла подбора работников:
- размещение вакансий на работных сайтах и профессиональных ресурсах;
- активный поиск кандидатов (холодный поиск, поиск по базам резюме);
- работа с откликами кандидатов и проведение первичного отбора;
- проведение телефонных и очных/онлайн-интервью;
- взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала;
- сопровождение кандидатов на всех этапах отбора до выхода на работу;
- ведение базы кандидатов и отчетности по подбору персонала.
2) Адаптация и сопровождение новых работников:
- участие в процессе адаптации работников (проведение welcome-встреч, сопровождение кандидата после оформления по всем организационным и корпоративным вопросам).
3) Участие во всех HR-проектах организации.
Требования:
- высшие образование;
- опыт работы от 1 года;
- понимание полного цикла подбора;
- высокие коммуникативные и организаторские навыки, быстрая обучаемость, готовность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности, нацеленность на результат, активная жизненная позиция;
- готовность учиться и развиваться в сфере HR.
Условия:
- официальное трудоустройство с первого дня работы в соответствии с ТК РФ;
- график работы 5/2 с 10.00 до 18.30 (40 часов в неделю);
- современный офис в шаговой доступности от станции метро «Фрунзенская».
