Электромонтер (Парголово)

Дата размещения вакансии: 07.08.2026
Работодатель: Водоканал ГУП СПб
Уровень зарплаты:
от 109000 до 113000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Выборгское шоссе
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЧТО HУЖНО ДЕЛАTЬ?

  • Все виды электрических работ по внутренним и наружным сетям
  • Разборка и сборка схем вторичной коммутации и простой релейной защиты
  • Обслуживание и ремонт электрооборудования до и выше 1000В
  • Ремонт сетей осветительных электроустановок, внутреннего и наружного освещения

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

  • Среднее профессиональное образование
  • Группа допуска по электробезопасности не ниже III до и выше 1000В
  • Опыт работы с электротехнической документацией

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Гарантированный ежемесячный доход от 109 000 до 113 000 рублей до вычета налогов (от 95 000 до 98 000 рублей на руки). Стабильный рост дохода: ежегодная индексация и годовая премия.
  • График работы: пятидневная рабочая неделя 5/2 (с 9:00 до 18:00, в пятницу рабочий день сокращен на час). Если данный график Вам не подходит - свяжитесь с нами - подберем удобный в другом районе города
  • Место работы: Парголово
  • Индивидуальное место хранения личных вещей
  • Перемещение на объекты работы на служебных автомобилях
  • Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия)
  • Бонусы по программе “Приведи друга” за рекомендацию кандидатов
  • Полный пакет ДМС (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь) через год работы на Предприятии
  • Через год работы на Предприятии: ДМС детям в возрасте от 1 года
  • Командообразующие и спортивные мероприятия
  • Неограниченный доступ к образовательному контенту на портале знаний Предприятия
  • Меры социальной поддержки, закрепленные в Коллективном договоре:
- выплата ежегодной премии через год работы на Предприятии
- страхование от несчастных случаев
- дополнительные оплачиваемые дни отпуска
- периодическая реабилитация в профилактории Предприятия (г. Луга)
- материальная помощь при значимых событиях
- денежное поощрение при представлении работников к наградам/званиям и вознаграждение за стаж работы на Предприятии
- надбавка призерам конкурсов профессионального мастерства