Koder Lab – сеть школ информационных технологий.
В 2026 году мы активно развиваемся 🚀: запускаем новые образовательные проекты, расширяем штат и укрепляем позиции на рынке. В связи с этим приглашаем администратора для организации работы в школах-партнёрах Москвы.
Условия работы:
· Формат: удалённая работа с редкими выездами на объекты в Москве.
Вакансия открыта для кандидатов, проживающих в Москве, в связи с необходимостью редких выездов в образовательные учреждения города.
· График: 5/2, с 10:00 до 19:00 (возможен гибкий старт по согласованию).
· Заработная плата: от 70 000 ₽ (оклад + ежемесячные бонусы по результатам работы).
· Оформление: договор ГПХ (ИП или самозанятость).
Чем предстоит заниматься:
· Взаимодействием с родителями: консультированием по образовательным программам, решением оперативных вопросов.
· Обеспечением бесперебойной работы кружков на базе школ (выезды для контроля и координации).
· Формированием расписания занятий, комплектованием учебных групп с учётом запросов учеников.
· Приёмом платежей и мониторингом своевременности оплаты абонементов.
· Ведением учётной документации в Excel и CRM-системе (обучение предоставляется).
· Реализацией дополнительных образовательных курсов (продажи).
· Подготовкой отчётных и договорных материалов с администрациями школ.
· Контролем исполнения контрактных обязательств со стороны образовательных учреждений.
Кого мы ищем:
· Опыт административной или клиентской работы от 1 года (желательно в сфере образования, дополнительного обучения или услуг).
· Самостоятельность в принятии решений в рамках установленных регламентов.
· Организаторские способности: умение выстраивать процессы (сбор анкет, контроль дисциплины, ведение документации).
· Пунктуальность, системный подход к работе с документами и CRM.
· Клиентоориентированность, понимание ценностей компании.
· Готовность к выездам по Москве.
Мы предлагаем:
· Сплочённый коллектив профессионалов, увлечённых общим делом.
· Полное обучение рабочим инструментам и программам.
· Открытость к инициативам и нововведениям – ваши предложения будут рассмотрены.
· Своевременную и прозрачную оплату труда.
· Реальные карьерные перспективы в связи с активным ростом компании. С начала 2026 года мы выросли в 3 раза.