Исполнительный директор по работе с банками

Дата размещения вакансии: 10.08.2026
Работодатель: ВСК, САО
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Островная улица 4
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы твой лучший выбор:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1 рабочего дня.
  • Полный социальный пакет.
  • ДМС с обслуживанием в лучших клиниках города после испытательного срока, включая стоматологию.
  • Фиксированный оклад и премия по результатам работы.
  • Адаптация с наставником, база знаний и комфортное погружение в должность.
  • График работы: Пн-Чт с 9:00 до 18:00, пятница сокращенный рабочий день до 16:45.
  • Возможность карьерного роста и развития.
  • Внутренние платформы для сотрудников: обучение, корпоративный магазин с мерчем, новостная лента.
  • Свой туристический центр в Подмосковье.
  • Статус привилегий: скидки и специальные условия для наших сотрудников.
  • Развитая корпоративная культура.

Чем предстоит заниматься:

  • Развитие партнерской сети совместно с филиалами в регионах, развитие сотрудничества привлечение нового бизнеса в региональных и федеральных банках, застройщиках, агентствах недвижимости, ипотечных брокерах и др. партнерах ;
  • Ведение переговоров и заключение соглашений с ЛПР на стороне партнеров, актуализация и расширение продуктовой линейки, представленной у партнеров (ипотечное страхование, страхование жизни, имущества и т.д.);
  • Регулярные встречи с партнерами банками, застройщиками/АН в закрепленном регионе, работа с сотрудниками партнеров (агентов, менеджеров по продажам, ипотечных специалистов) по продуктам и развитию бизнеса;
  • Выполнение плана продаж (премия, количество полисов, конверсия) по закрепленной территории;
  • Мониторинг и анализ динамики продаж по каждому партнеру, выявление точек роста и рисков оттока, анализ регионального рынка ипотеки, страхования и недвижимости, деятельности конкурентов;
  • Контроль выработки сотрудников Взаимодействие и координация: - Взаимодействие с внутренними подразделениями (андеррайтинг, урегулирование убытков, маркетинг, IT) для решения операционных вопросов партнеров филиалов.

Что мы ждем:

  • Опыт работы в крупной страховой компании на релевантной позиции от 1,5 лет;
  • Опыт в активных продажах и привлечении партнеров;
  • Коммуникабельность, командность, стрессоустойчивость.
  • Опыт работы в страховой компании/банке/лизинге будет являться преимуществом.