Слесарь МСР

Я HR Компании "ГУМИЧ", которая занимается инновационными разработками и производством робототехники.

Мы объединили в себе IT-технологии и реальное "живое" производство роботов.

Наша вакансия может быть вам интересна, если вы любите и желаете работать с "железом", готовы учить роботов выполнять заданные вами алгоритмы, если мечтаете реализовать свои самые смелые идеи и внести свой вклад в развитие прогрессивных машин.

Откликайтесь к нам, если все, что описано ниже вам знакомо и понятно.

Обязанности:

1. Сборка узлов и механизмов. Собирать корпуса, шасси, каркасы и другие механические узлы НРТК по чертежам, технологическим картам и сборочным схемам.

2. Слесарная обработка. Выполнять разметку, резку, гибку, правку заготовок, зачищать заусенцы, опиливать поверхности, нарезать и калибровать резьбу (метчиками, плашками).

3. Подгонка и приработка. Точно подгонять сопрягаемые детали и узлы, устранять перекосы, обеспечивать необходимые зазоры и натяги, притирать сопрягаемые поверхности.

4. Работа с оснасткой и инструментом. Подготавливать к работе и работать слесарно-монтажным и контрольно-измерительным инструментом, использовать приспособления, а также специализированное оборудование (для запрессовки деталей на гидравлических прессах, заливки деталей компаундом), работать с ручным слесарным инструментом.

5. Взаимодействие. Взаимодействовать с инженерами-конструкторами, технологами, сборщиками электроники и другими службами для решения возникающих вопросов в процессе сборки.

6. Соблюдение норм. Строго соблюдать правила охраны труда, производственной санитарии, пожарной и электробезопасности, использовать средства индивидуальной защиты.

Требования:

• Читать и понимать конструкторскую и технологическую документацию (чертежи, схемы, технологические карты);
• Владеть основными слесарными операциями и уметь подбирать инструмент под задачу;
• Работать с измерительными инструментами и понимать систему допусков и посадок;
• Знать базовые правила безопасной работы с инструментом, оснасткой и подъёмно-транспортными механизмами.

Условия:

• Срочный трудовой договор на 5-6 месяцев.
• График 5/2, с 8.00 до 17.00;
• Работа в дружном коллективе;
• Лояльное руководство;
• Творческая среда и возможность самореализации;
• Отсутствие бюрократии и токсичных коллег.