Инженер по автоматизации сопровождения (AI Hub Finance, направление ИИ агенты)

Дата размещения вакансии: 19.08.2026
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Команда AI-Hub Блока Финансы создает и поддерживает платформу для разработки, хранения и исполнения ML-моделей и AI-агентов. Мы обеспечиваем централизованные API для взаимодействия с моделями и инструменты разработки, соответствующие требованиям архитектуры и кибербезопасности Сбера.

Мы ищем инженера, который умеет разбираться в ручных поцессах сопровождения и превращать их в надёжные программные и AI-инструменты

Обязанности

- Анализ технических и бизнес-процессов сопровождения, выявление ручных операций, узких мест и сценариев для автоматизации

- Проектирование и реализация процессов сопровождения: от скрпитов и внутренних сервисов до LLM- и агентных решений

- Тестирование, мониторинг и оценка качества автоматизированных решений; анализ ошибок, развитие и повышение надёжности

- Разработка и сопровождение LLM-компонентов: системных инструкций, промптов, баз знаний, сценариев выполнения и навыков

- Построение инструментов самообслуживания для развертывания ML-моделей и AI-агентов в промышленной среде

Требования

- Уверенные навыки работы с Linux, Git, HTTP/REST API, SQL, Docker, Kubernetes

- Уверенное владение Python (разработка бэкэнд-приложений на FastAPI, обучение ML-моделей)

- Понимание принципов работы LLM и ограничений генеративных моделей

- Опыт интеграции LLM в прикладные системы

- Понимание RAG: индексация, разбиение документов, embeddings, поиск, reranking

- Понимание принципов построение агентных сценариев

- Понимание рисков: галлюцинации, prompt injection, утечка данных, неконтроллируемые действия агента

Будет плюсом:

- Опыт разработки CI/CD pipeline

- Опыт конфигурирования и работы с helm charts

Условия

- формат работы- офис/гибрид, г. Москва, ул. Вавилова 19

- ежегодный пересмотр зарплаты, годовой бонус

- корпоративный спортзал и зоны отдыха

- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития

- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа

- гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ

- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров

- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера

- корпоративная пенсионная программа.