Менеджер по развитию бизнеса / Business Development Manager (химическая промышленность, ОАЭ)

Дата размещения вакансии: 19.08.2026
Работодатель: Кудря Ольга Сергеевна
Уровень зарплаты:
от 3000 до 5000 RUR
Город:
Уфа
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании

Международный deep-tech стартап, создаваемый в Абу-Даби на базе Abu Dhabi Global Market. Компания работает на пересечении нефтегазовой и нефтехимической промышленности, катализаторов, искусственного интеллекта и современных вычислительных технологий.

Мы создаём технологии нового поколения для крупных промышленных компаний стран GCC и строим бизнес с нуля.

Сейчас проект находится на ранней стадии развития: формируется команда, развивается технологический продукт и готовится первый инвестиционный раунд.

О роли

Мы ищем Business Development Manager, который возьмёт на себя развитие бизнеса в странах GCC.

Это роль на ранней стадии проекта, где ещё нет готовой коммерческой структуры. Вам предстоит самостоятельно находить потенциальных клиентов и партнёров, выходить на руководителей крупных компаний, развивать отношения, запускать первые пилотные проекты и доводить их до коммерческих контрактов.

Здесь важно не только уметь продавать, но и понимать, как находить возможности для нового бизнеса, самостоятельно выстраивать отношения и двигать проект вперёд без готовых процессов и большой команды.

Что предлагаем

  • Фиксированную часть 10000-15000 дирхам (готовы к обсуждению) + дополнительную мотивацию по результатам.
  • Условия компенсации обсуждаются индивидуально в зависимости от опыта и соответствия профилю.
  • Ключевую роль на ранней стадии международного deep-tech проекта.
  • Возможность практически с нуля построить коммерческое направление компании.
  • Возможность влиять на стратегию и развитие бизнеса.
  • Работу с крупными промышленными компаниями стран GCC.
  • Международную среду и высокий уровень самостоятельности.
  • Основная локация - Абу-Даби, ОАЭ.
  • Регулярные командировки по странам GCC.

Кого мы ищем

Нам нужен самостоятельный и активный специалист, которому интересно создавать новое направление, а не работать только внутри уже выстроенной системы.

Мы рассматриваем два основных типа опыта:

1. Индустриальный опыт

  • Опыт в нефтегазе, нефтехимии, химической промышленности, промышленном оборудовании или других сложных B2B-индустриях.
  • Важно понимать специфику крупных промышленных компаний, процессы принятия решений и особенности длинных B2B-продаж.

2. Опыт в стартапе

  • Опыт работы в стартапе, где вы участвовали в запуске нового продукта или направления, самостоятельно развивали бизнес, привлекали клиентов или выходили на новый рынок.

Что важно

  • Опыт в Business Development, Sales, Commercial, Strategy или смежной области.
  • Практический опыт развития бизнеса, продаж или нового направления.
  • Опыт работы с крупными B2B-клиентами и сложными сделками.
  • Опыт самостоятельных переговоров с руководителями компаний.
  • Способность самостоятельно находить возможности и доводить их до результата.
  • Английский язык - свободный, профессиональный.
  • Готовность работать в динамичной среде и самостоятельно выстраивать процессы.
  • Готовность переехать в Абу-Даби и сделать его основной рабочей локацией, а не приезжать только на отдельные встречи или командировки.
  • Готовность к регулярным командировкам по странам GCC.

Будет большим преимуществом

  • Опыт работы с рынком GCC.
  • Наличие профессиональных контактов среди крупных промышленных и нефтегазовых компаний региона.
  • Опыт работы с компаниями уровня ADNOC, Borouge, QAFCO и другими крупными промышленными игроками.
  • Опыт взаимодействия с государственными структурами и промышленными институтами.
  • Опыт в химической промышленности или катализаторах.
  • Опыт работы с AI, Deep Tech или другими сложными технологическими продуктами.
  • Опыт участия в построении бизнес-модели, финансовом планировании или подготовке инвестиционных материалов.

Основные задачи

  • Разрабатывать и реализовывать стратегию выхода компании на рынок GCC.
  • Находить потенциальных клиентов, партнёров и новые возможности для бизнеса.
  • Выстраивать отношения и вести переговоры с руководителями крупных промышленных и нефтегазовых компаний.
  • Формировать и развивать воронку продаж.
  • Запускать пилотные проекты и доводить их до первых коммерческих контрактов.
  • Развивать ключевых клиентов и стратегические партнёрства.
  • Участвовать в переговорах с государственными структурами и промышленными институтами региона.
  • Участвовать в разработке бизнес-планов, финансовых моделей и коммерческой стратегии.
  • Участвовать в подготовке материалов для инвесторов и стратегических партнёров.
  • Представлять компанию на встречах с клиентами и партнёрами.
  • Регулярно взаимодействовать с рынком и совершать командировки по странам GCC.