О компании:
Мы — стабильно развивающаяся фармацевтическая компания, делающая ставку на инновации и качество. Наш портфель в гинекологии — это надёжные препараты, которые действительно меняют качество жизни пациенток. Мы ищем не просто исполнителя, а партнера, который разделяет наш подход к работе и готов расти вместе с нами.
Направление: гинекология/женское здоровье
Кого мы ищем:
Профессионала, который не боится сложных задач и умеет договариваться на уровне эксперта. Если вы знаете, как заинтересовать врача, умеете выстраивать долгосрочные отношения и готовы влиять на рынок, нам по пути.
Ключевые требования (наши ожидания):
· Образование: медицинское или фармацевтическое (обязательное условие).
· Опыт: от 3 лет успешной работы в медицинском продвижении, желательно в гинекологии или смежных областях;
· Безупречное владение техниками активных продаж, умение работать с возражениями и закрывать визиты на результат.
· Адаптивность: готовность к изменениям, гибкость в планировании рабочей базы и быстрая реакция на бизнес-задачи компании.
· Креативность: нестандартный подход к коммуникациям, желание пробовать новые форматы взаимодействия с клиентами.
· Фокус на результат: Железная нацеленность на выполнение плана продаж и KPI.
Задачи:
· Продвижение: эффективное продвижение препаратов гинекологического профиля среди врачей на закрепленной территории.
· Развитие базы: активное расширение и актуализация клиентской базы (до 200 врачей) в соответствии со стратегией компании. Плановая нагрузка — 12 качественных визитов в день.
· Маркетинг: самостоятельная организация и проведение маркетинговых мероприятий, взаимодействие с лидерами мнений для повышения лояльности к бренду.
· Аналитика и продажи: индивидуальная ответственность за товарооборот аптечного сегмента на вверенной территории по курируемым продуктам.
· Работа с КА: взаимодействие с ключевыми клиентами с возможностью оттачивать и развивать коммерческие навыки переговоров на высоком уровне.
Мы предлагаем (условия работы):
· Доход: заработная плата до 150 000 рублей (gross) по итогам собеседования + ежемесячные/квартальные/годовой бонусы за выполнение плана.
· Официальное оформление: Полный соцпакет согласно ТК РФ.
· Забота о здоровье: Расширенная медицинская страховка (ДМС) после испытательного срока. Страхование жизни.
· Компенсация: Оплата мобильной связи, представительские расходы, предоставляется корпоративный автомобиль, компенсация ГСМ, а также оплата питания в рабочее время.
· Автономия: Свобода в планировании своего рабочего дня и возможность проявить себя в построении продаж на своей территории.
· Развитие: ежегодные цикловые обучающие конференции в привлекательных локациях, доступ к обучающим материалам и тренингам от компании.
Готовы стать частью команды?
Присылайте резюме с пометкой «Гинекология» — ждём именно Вас!
