Мы в AdGuard уже 17 лет мы создаём и развиваем линейку продуктов для защиты от интернет-рекламы, трекинга, фишинга и других веб-угроз. Экосистема продуктов состоит из множества браузерных расширений, десктопных и мобильных приложений. Более 100 млн человек по всему миру используют наше ПО на 20+ языках.
Сейчас мы в поисках Middle Product Designer в нашу команду.
Мы бы хотели видеть человека, который:
- работает продуктовым дизайнером больше 3-х лет
- обладает классными визуальными навыками, которые может показать в портфолио
- мощно владеет Figma: создает гибкие интерфейсы, используя AutoLayout, компоненты и современные фичи платформы.
- проектирует умный UX: умеет детально продумывать flow, логику интерфейса и собирать кликабельные интерактивные прототипы
- хорошо технически подкован: понимает ограничений веба и мобильных платформ, знает и руководствуется гайдлайнами от Google и Apple
- имеет опыт разработки UI/UX сложных IT-продуктов как мобильных и десктопных, так и веб версий
- умеет защищать свои решения, аргументировать, принимать чужие аргументы
Будет плюсом:
- опыт проектирования дизайн-систем, навыки работы с Figma MCP, переменными, прототипами
- опыт пользования VS Code и AI агентами
- владение английским на уровне В2 (Upper Intermediate) и выше
Что нужно будет делать:
- разрабатывать дизайн для десктопных, мобильных и веб приложений
- поддерживать и развивать дизайн-систему компании
- формулировать продуктовые гипотезы и проверять их на практике
- улучшать уже существующие фичи, а также создавать новые с опорой на количественные и качественные данные
- контролировать внедрение дизайна, проводить дизайн-ревью
- работать в команде с продактом, другими дизайнерами, UX-райтерами и разработчиками
Что мы предлагаем:
- гибкое начало рабочего дня
-
ДМС со стоматологией после испытательного срока
-
компенсация стоимости рабочей техники
-
занятия по иностранным языкам онлайн
-
спортивные занятия и настольный теннис в офисе
-
компенсация стоимости обучения и курсов повышения квалификации
-
профессиональная команда, минимум бюрократии и отсутствие микроменеджмента
-
зарплата в рынке с возможностью роста
-
возможность релокации на Кипр
