Менеджер по подбору персонала/HR менеджер

Ключевые задачи:

• Публиковать вакансии на сайтах;

• Проводить очные и онлайн собеседования с кандидатами;

• Взаимодействие с руководителями отделов: согласование требований к специалистам, представление кандидатов на рассмотрение;

• Проводить мониторинг рынка труда;

• Ведение отчетности и базы данных кандидатов.

Что важно для нас:

• Высшее, средне специальное образование ( готовы рассмотреть в том числе студентов последних курсов ) ;

• Опыт работы в подборе персонала приветствуется, но мы всему обучим;

• Интерес и желание обучаться и развиваться в сфере HR;

• Позитивное отношение к людям, доброжелательность, эффективная коммуникация, нацеленность на результат, высокая обучаемость

Что предлагаем:

• График работы: Пн-Пт 8.30-17.30
• Официальное оформление в соответствии ТК РФ
• Конкурентный уровень дохода: оклад + премии
• Доплата к отпускному и больничному листу
• Льготное кредитование для сотрудников
• "Кафетерий льгот": ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе "ПСБ Маркет"
• Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
• Социальная поддержка при сложных жизненных ситуациях
• Бесплатная программа поддержки работников: "Правокард Забота"