Логист по международным перевозкам (Китай)

Дата размещения вакансии: 14.09.2026
Работодатель: АНД Групп
Уровень зарплаты:
от 70000 до 130000 RUR
Город:
Брянск
улица Дуки 65
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

  • Поиск и привлечение автотранспортных перевозчиков. Активный мониторинг рынка международных автоперевозок (Китай–РФ). Проведение тендеров среди перевозчиков.

  • Проверка и аккредитация перевозчиков. Сбор и проверка документов (лицензии, страховки, свидетельства, квалификация водителей).

  • Договорная работа. Заключение и пролонгация договоров с перевозчиками, согласование тарифов, штрафных санкций, условий оплаты и сроков подачи транспорта. Регулярный пересмотр тарифов на основе рыночной ситуации.

  • Диспетчирование и контроль. Ежедневное распределение заявок между перевозчиками, контроль подачи машин под загрузку в Китае, отслеживание движения по ГЛОНАСС/GPS, соблюдение графиков, оперативное решение проблем в пути (поломки, задержки на границе, смена водителей).

  • Работа с таможней и документами (вторично). Координация таможенного оформления на границе (взаимодействие с брокерами), подготовка пакета документов для перевозчиков (CMR, инвойсы, разрешения), контроль правильности заполнения.

  • Анализ и отчётность. Мониторинг рыночных ставок на автоперевозки, анализ фактических затрат против плановых, подготовка отчётов для руководства по эффективности пула перевозчиков.

Мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт работы в международных автоперевозках от 3 лет, обязательно с опытом поиска и привлечения перевозчиков (тендеры, переговоры, заключение договоров) на направлении Китай–РФ.

  • Знание рынка автотранспорта. Осведомлённость о ключевых игроках, текущих тарифах, пропускной способности погранпереходов, сезонных факторах (зимние ограничения, очереди)..

  • Навыки работы с документацией ВЭД. Умение проверить пакет документов для таможни, знание требований к маркировке.

  • Инструменты. Уверенный пользователь 1С, CRM, Excel (сводные, графики), знание систем мониторинга транспорта.

​​​​

Условия:

  • Доход: конкурентный оклад + ежемесячный бонус по системе KPI.​​​​​

  • Обучение. Семинары по изменениям в законодательстве, командировки на пограничные переходы для знакомства с реалиями.

  • График 5/2

  • Карьерный рост до руководителя отдела транспорта или закупок логистических услуг.

  • Корпоративные мероприятия. Регулярные тимбилдинги, выездные стратегические сессии, новогодние праздники.