з/п не указана
Саратов
улица имени Академика О.К. Антонова 24
улица имени Академика О.К. Антонова 24
От 1 года до 3 лет
Мы ищем главного врача — опытного стоматолога и сильного руководителя, который станет опорой для команды и гарантом высокого качества лечения.
Ключевой фокус роли — управление и развитие персонала, поддержание единых стандартов работы и комфортной атмосферы в коллективе.
Наша клиника — 9 лет на рынке, в команде более 30 высокопрофильных врачей: мы ценим стабильность, качество и системную работу.
Обязанности:
- Руководить врачебным и средним медперсоналом: ставить задачи, контролировать исполнение, выстраивать понятные рабочие процессы.
- Вести лечебный приём, проводить консультации и диагностику, составлять планы лечения.
- Контролировать качество медицинских услуг: проверять ведение документации, оценивать клинические результаты, участвовать в разборе сложных кейсов.
- Внедрять современные методы и технологии лечения, адаптировать новые протоколы под работу клиники.
- Наставлять и обучать специалистов: проводить разборы клинических случаев, закреплять единые стандарты диагностики и лечения.
- Обеспечивать высокий уровень сервиса: следить за коммуникацией с пациентами, разбирать обращения.
Требования:
- Высшее медицинское образование, действующий сертификат/аккредитация по стоматологической специальности.
- Опыт работы врачом‑стоматологом от 5 лет; опыт руководства обязателен.
- Уверенное владение современными протоколами лечения.
- Ответственность, честность, активность.
- Умение обучать команду и поддерживать единые стандарты качества.
Условия работы:
- График: 09:00–18:00, понедельник — пятница; суббота и воскресенье — при необходимости.
- Место работы: премиальная стоматологическая клиника с передовым оснащением.
- Оплата труда: обсуждается индивидуально на собеседовании.
Что мы предлагаем:
- Современное оборудование: микроскоп, рентген, КТ, собственная зуботехническая лаборатория и фрезерный центр.
- Стабильную загрузку и профессиональную команду.
- Возможности для профессионального роста и внедрения своих идей.
- Комфортные условия труда.
- Социальный пакет, скидки на медицинские услуги до 30 % для сотрудника и до 15 % — для членов семьи.
Если вы готовы к роли руководителя, который задает вектор развития клиники, оставляйте отклик и давайте знакомиться!
