Ведущий специалист по карьерному развитию и социальной работе

Компания "СМНМ-ВИКО" основана в 1999 году и на данный момент является крупнейшим подрядчиком в области предоставления услуг по техническому обслуживанию и модернизации морских и береговых объектов международных проектов. В нашей команде работают настоящие профессионалы, и вы можете стать ее частью!

Обязанности:

• Разработка и внедрение программ карьерного роста для сотрудников;
• Консультация сотрудников по вопросам карьерного планирования;
• Анализ результатов карьерного роста и подготовка отчетности для руководства;
• Участие в разработке и реализации социальных программ для сотрудников;
• Участие в организации мероприятий, направленных на улучшение социального климата в коллективе;
• Консультация сотрудников по вопросам социальных льгот и компенсаций;
• Ведение документации по программам карьерного развития и социальной поддержки;
• Подготовка отчетов и аналитических материалов для руководства;
• Контроль исполнения бюджета на социальные программы и обучение;
• Организация полного цикла ДМС от заключения договора со страховой до включения сотрудников в программу и консультирование по всем вопросам.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по специальности "Управление персоналом", Юриспруденция или имеющее высшее профессиональное образование по иным специальностям; Либо дополнительная подготовка по программе профессиональной переподготовки в области карьерного развития и социальной работы и стаж работы в области управления персоналом (в кадровой службе/службе персонала);
• Опыт работы не менее 3х лет;
• Знание и навыки работы программ Microsoft, ПК.

Условия:

• Официальное трудоустройство;
• Срочный трудовой договор с возможной пролонгацией;
• Оплата проезда 1 раз в 2 года работнику и иждивенцам;
• ДМС после 6 мес. с даты трудоустройства.