Директор по правовым вопросам

Обязанности:

• Подготовка, согласование и сопровождение договоров, дополнительных
  соглашений, продлений договоров, а также разработка и актуализация внутренних политик и уставных документов компании.
• Обеспечение GR-поддержки компании, включая взаимодействие с
  государственными органами, министерствами, налоговыми и таможенными органами, а также участие в профильных комитетах и профессиональных сообществах.
• Координация взаимодействия с французским офисом по вопросам локального законодательства, выплаты дивидендов, защиты интеллектуальной собственности, санкционного регулирования и банковского сопровождения.
• Сопровождение процессов параллельного импорта, включая подготовку
  ежемесячной отчетности, мониторинг блокировок карточек товаров на
  маркетплейсах и консолидацию данных по потерянным продажам.
• Правовое сопровождение вопросов трудового законодательства, включая подготовку и анализ трудовых договоров, защиту интересов работодателя и сотрудников, консультирование по этическим вопросам и сопровождение процедур увольнения.
• Мониторинг изменений законодательства и подготовка рекомендаций для бизнеса по минимизации правовых рисков и соблюдению регуляторных требований.
• Проведение Due Diligence, анализ и валидация внутренних процессов компании, а также разработка предложений по их оптимизации и улучшению.
• Организация и правовое сопровождение тендерных процедур, включая разработку
  шаблонов и методологических материалов для инициаторов процессов.
• Разработка и внедрение внутренних политик в области рекламы и маркетингового взаимодействия с амбассадорами, инфлюенсерами и представителями медицинского сообщества, а также сопровождение использования цифровых платформ.
• Обеспечение соблюдения требований законодательства о защите персональных данных, включая аудит и совершенствование процессов обработки данных, а также взаимодействие с IT-подразделением по вопросам защиты электронных данных и информационных систем (MindBox, Timepad, Pruffme).
• Сопровождение процессов электронного документооборота (EDI), включая взаимодействие с провайдерами, валидацию процессов и разработку внутренних регламентирующих документов.
• Координация операционной деятельности юридического отдела, приоритизация задач и контроль качества их выполнения.
• Обеспечение защиты интересов компании перед контрагентами и регуляторными органами.

Требования:

• Высшее профильное образование.
• Опыт работы от 7–10 лет в области договорного, трудового, корпоративного и таможенного права.
• Опыт работы в крупных западных компаниях.
• Опыт локализации и внедрения корпоративных политик и положений.
• Свободное владение английским языком (устная и письменная коммуникация с иностранными коллегами).
• Личные качества: проактивность, инициативность, лидерские качествами, способность аргументированно отстаивать позицию и формировать мотивацию к действию.

Условия:

• Гибридный график работы (м. Курская).
• Оформление по ТК РФ в штат Компании.
• Достойный уровень оклада + годовой бонус.
• Соц. пакет: ДМС, компенсация мобильной связи после испытательного срока, скидки на продукцию, частичная компенсация фитнеса, корпоративные мероприятия.