Прораб на отделочные работы (малоэтажное строительство)

Дата размещения вакансии: 24.08.2026
Работодатель: Тепломонтажстрой
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Истра (Московская область)
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

В стабильную строительную компанию требуется производитель работ для реализации проектов по строительству малоэтажных домов «под ключ».

Мы ищем сильного руководителя, который умеет организовывать работу на объекте, управлять людьми и обеспечивать выполнение работ в срок и с высоким качеством.

Обязанности:

• Организация и контроль за выполнением инженерных и отделочных работ на объекте, в том числе «под ключ».

• Руководство бригадами и строительной техникой;

• Следить за качеством и сроками выполнения работ.

• Взаимодействовать с подрядчиками, проектировщиками/дизайнерами.

• Создание заявок для отдела снабжения на поставку материалов согласно сметной документации;

• Контроль сроков поставки материалов.

• Ведение необходимой документации и ежедневных отчетов через мессенджеры по каждому объекту;

• Взаимодействие с заказчиком и суб. подрядчиками;

• Соблюдение сроков строительства;

• Оптимизация расходов строительства;

• Соблюдение должностной инструкции производителя работ.

Требования

• Опыт работы в отделочных работах от 3 лет.

• Опыт работы производителем работ при строительстве коттеджей будет вашим преимуществом!

• Отличное знание технологий и процессов — отделочные работы «под ключ» с инженерными системами.

• Приветствуется наличие собственных отделочных бригад.

• Профессиональное (техническое) образование. Строительная специальность.

• Умение читать и понимать проектную документацию;

• Знание технологических процессов строительного производства;

• Опыт руководства работ по возведению монолитных фундаментов и перекрытий, стен из газобетона и кирпича, строительству крыш с различными кровельными покрытиями, отделке фасадов, разводке наружных и внутренних коммуникаций загородных домов;

• Ответственность, организаторские навыки, умение работать в команде

Условия

• Официальное трудоустройство

• Конкурентная заработная плата (по результатам собеседования)

• Стабильная работа в развивающейся строительной компании

• Обеспечение спецодеждой и необходимыми ресурсами

• Возможность профессионального роста