Менеджер по внедрению ИИ в бизнес-процессы

Дата размещения вакансии: 26.08.2026
Работодатель: Кастор
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Краснопресненская набережная 12
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Группа компаний «КАСТОР» - российский многопрофильный холдинг, осуществляющий бизнес-проекты в направлениях добычи золота, нефти, газа, перевозки опасных грузов на месторождениях, оказывающий сервисные услуги нефтегазовому и нефтесервисному комплексам.

В Управляющую компанию приглашаем на работу Менеджера по внедрению ИИ в бизнес-процессы.

Цель должности: находить в процессах компании операции, которые можно передать ИИ, доводить решения до рабочего состояния, передавать их в руки подразделений и подтверждать эффект цифрами.

Задачи:

1. Разбор процессов и поиск кейсов

  • Проводит интервью с владельцами процессов и исполнителями, описывает процесс as-is: шаги, объёмы, трудозатраты, узкие места
  • Определяет, какие операции реально передаются ИИ, а какие нет, и честно говорит, когда автоматизация не окупится
  • Ведёт и приоритизирует бэклог кейсов по эффекту, стоимости и риску.

2. Проектирование и сборка решений

  • Собирает прототип: промпты и инструкции, подключение к источникам данных и корпоративным системам, сценарии агентов, интеграции через API
  • Использует готовые платформы и no-code/low-code инструменты там, где они закрывают задачу; пишет скрипты там, где нет
  • Проверяет качество решения на реальных данных до передачи пользователям.

3. Внедрение и передача в эксплуатацию

  • Проводит пилот на ограниченной группе, собирает обратную связь, дорабатывает
  • Оформляет регламент, инструкцию и порядок эскалации; назначает владельца решения на стороне подразделения
  • Обеспечивает, чтобы решение продолжало работать без его ежедневного участия.

4. Обучение и поддержка пользователей

  • Обучает сотрудников подразделений работе с внедрёнными решениями
  • Ведёт внутреннюю базу знаний: рабочие сценарии, шаблоны, типовые ошибки
  • Выращивает сеть внутренних амбассадоров в подразделениях

Наши ожидания:

Обязательные
  • Опыт от 2 лет в ролях, связанных с автоматизацией или изменением бизнес-процессов: внедрение, бизнес-анализ, процессный консалтинг, продуктовая или проектная работа.
  • Практический опыт работы с языковыми моделями не на уровне бытового использования: собирал решения, а не только переписывался с чат-ботом. Обязательно просим показать конкретные примеры.
  • Умение разобрать процесс: провести интервью, описать шаги, посчитать трудозатраты, выделить, что автоматизируется.
  • Технический минимум: чтение и написание скриптов на Python (или эквивалент), работа с REST API и JSON, опыт с платформами автоматизации (n8n, Make, Power Automate или аналоги).
  • Опыт доведения хотя бы одного решения до реальной эксплуатации людьми, которые его не заказывали, — с обучением и регламентом.
  • Способность объяснить техническое решение человеку без технического бэкграунда.
Желательные
  • Опыт построения RAG-решений или ИИ-агентов поверх корпоративных данных.
  • SQL на уровне самостоятельного получения данных из корпоративных систем.
  • Опыт работы с требованиями информационной безопасности при обработке корпоративных данных.
  • Опыт обучения взрослых: тренинги, внутренние школы, наставничество.
  • Отраслевой опыт.

Формальные

  • Высшее образование. Направление не принципиально; техническое или экономическое — плюс.
  • Английский на уровне свободного чтения документации и профессиональных материалов.

Мы предлагаем:

  • Конкурентная заработная плата (зависит от проф.уровня и обсуждается индивидуально).
  • Работа в стабильной, надежной компании.
  • Трудоустройство согласно ТК РФ.
  • Рабочий день с 9.00 по 18.00, понедельник - пятница, перерыв на обед 1 час с 12.00–15.00.
  • Возможности для развития карьерного и профессионального роста.
  • Профессиональное обучение и развитие.
  • Bestbenefit (корпоративная программа лояльности): по обучению специальные предложения от наших партнеров и эксклюзивные скидки.
  • Мотивационные программы: профессиональные достижения, памятные даты.
  • Подарки детям-первоклашкам и новогодние, корпоративный мерч.
  • Корпоративные мероприятия.
  • Автоматизированные процессы, демократичное руководство, дружный коллектив, отсутствие бюрократии.
  • Современный и комфортный офис в центре Москвы в пешей доступности от метро 1905г. Центр Международной Торговли (ЦМТ).