Шеф-повар в санаторий

Дата размещения вакансии: 27.08.2026
Работодатель: Санаторий Надежда
Уровень зарплаты:
от 100000 до 150000 RUR
Город:
Новочебоксарск
Набережная улица 46
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Санаторий «Надежда» — современный оздоровительный комплекс на правом берегу Волги вблизи г. Новочебоксарск с одновременным проживанием до 150 человек. Большая территория, три бассейна, ресторан, бар-кафе, конференц-зал, зал лечебной физкультуры, современная игровая площадка. На санаторно-курортное лечение к нам приезжают жители Чувашской Республики и других регионов России.

Питание в ресторане — одна из ключевых составляющих отдыха и лечения гостей: оно должно быть не только вкусным, но и соответствовать диетическим назначениям.

Санаторий растёт, и мы ищем шеф-повара, который возглавит кухню ресторана, выстроит стабильное качество и сделает питание одной из главных причин, по которой гости возвращаются.

Чего мы ждём от шеф-повара:

  • стабильно качественные блюда в каждой смене — приготовленные по технологическим картам и санитарным нормам, с интересной подачей;
  • слаженная и обученная команда поваров; хорошие отзывы гостей о работе ресторана.

Обязанности:

  • руководство производством ресторана;
  • организация работы смен поваров, контроль дисциплины, распределение задач, наставничество и обучение персонала;
  • разработка и обновление меню, в том числе диетического — совместно с врачом-диетологом санатория;
  • разработка и актуализация технико-технологических карт, проведение контрольных проработок блюд;
  • контроль качества блюд на всех этапах: сырьё, приготовление, подача;
  • соблюдение стандартов подачи санатория;
  • планирование потребности в продуктах, формирование заявок, контроль приёмки, хранения, сроков годности и товарных остатков;
  • работа над снижением потерь и списаний;
  • обеспечение соблюдения СанПиН, требований ХАССП, техники безопасности и ведение обязательной документации на производстве;
  • контроль исправности и правильной эксплуатации кухонного оборудования;
  • участие в подборе поваров, адаптация новых сотрудников;
  • личное участие в приготовлении блюд в пиковые часы и при обучении команды.

Требования:

  • опыт работы шеф-поваром или су-шефом от 3 лет (ресторан, гостиница, санаторий, столовая лечебно-профилактического учреждения);
  • знание технологии приготовления блюд, рецептур, правил составления технико-технологических карт;
  • знание основ диетического и лечебно-профилактического питания (система стандартных диет / столы по Певзнеру) — или готовность быстро освоить;
  • знание СанПиН и принципов ХАССП;
  • опыт управления командой от 5 человек, умение обучать и требовать;
  • понимание экономики кухни, работа с поставщиками, контроль остатков.

Ты нам подойдёшь, если:

  • умеешь организовать людей и отвечать за результат всей кухни;
  • любишь чистоту, порядок и системность — на кухне, в документах, в складе;
  • не боишься экспериментировать с продуктами и сочетаниями вкусов, при этом умеешь работать в рамках диетических ограничений;
  • доброжелателен, умеешь договариваться с командой, залом, диетологом и руководством;
  • готов учиться и развивать кухню вместе с санаторием.

Условия:

  • график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или по договорённости 2/2 с 6:00 до 19:00;
  • заработная плата: оклад + премия по результатам работы;
  • выплата 2 раза в месяц без задержек;
  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • оплачиваемый отпуск + 7 календарных дней дополнительного оплачиваемого ежегодного отпуска;
  • бесплатный трансфер из г. Новочебоксарск до санатория и обратно;
  • бонусная программа для сотрудников;
  • ежегодный бесплатный медосмотр за счёт санатория;
  • каждую среду для сотрудников «День здоровья» (сауна, бассейны);
  • свой кабинет для отдыха и переодевания, выдача формы;
  • современно оснащённая кухня, поддержка руководства в развитии ресторана.