Ведущий инженер диспетчерской группы

Вам предстоит:

• Осуществлять круглосуточный мониторинг и оперативный контроль за режимом работы и эксплуатационным состоянием: средств диспетчерского и технологического управления (далее – СДТУ), технологических систем связи (далее – ТСС) и информационно-технологических систем (далее – ИТС) Общества

• Своевременно выявлять нарушения в работе оборудования СДТУ/каналов связи, принимать оперативные меры по восстановлению работы

• Осуществлять оперативное оповещение об обнаружении и устранении нарушений в работе оборудования СДТУ/каналов связи

• Вести оперативно-техническую документацию смены

• Обеспечивать работу по диспетчерским заявкам на оборудование СДТУ/каналы связи

• Обеспечивать взаимодействие с дежурными сменами Системного оператора, смежных энергокомпаний, подрядных организаций и Операторов связи

• Контролировать проведение плановых работ и работ по заявкам согласно графикам технического и сервисного обслуживания оборудования СДТУ, ТСС и ИТС

• Обеспечивать дежурство на рабочем месте ведущего инженера в режиме основной смены в соответствии с утвержденным годовым графиком сменности.

Чего мы ждем от кандидата?

• Высшее техническое образование (ИТ / связь / телекоммуникация / электроэнергетика)
• Наличие действующей группы по электробезопасности: не ниже III до 1000В
• Опыт работы в подразделениях СДТУ, ИТ и/или связи энергетических и/или телекоммуникационных предприятий не менее 3-х лет (эксплуатация)

• Знание требований в части СДТУ и каналов связи: Правила технической эксплуатации электрических станций и сетей Российской Федерации, утвержденные приказом Министерства энергетики Российской Федерации от 04 октября 2022 года № 1070; Правила технологического функционирования электроэнергетических систем, утвержденные постановлением Правительства РФ от 13.08.2028 № 937

• Приветствуется знание различных систем мониторинга (Zabbix, Data Center Expert, КОТМИ и т.п) и специальных приложений (электронный оперативный журнал ЁЖ-2/3, ПК “АСУРЭО”, ОИК “СК-11” и др.).

Мы гарантируем:

• Полное соблюдение ТК, белая з/п (выплаты два раза в месяц), оплачиваемые больничные

• Широкий социальный пакет: ДМС со стоматологией после 3 месяцев работы, а также расширенная программа «Высокие медицинские технологии», страхование жизни, компенсация детского отдыха и детского сада

• Поддержку в важных жизненных ситуациях (бракосочетание, рождение ребенка, в случае смерти сотрудника и пр.)

• Возможности для иногородних: частичная компенсация найма жилья, компенсация проездного

• График: 1/3

• Кадровый резерв – возможность ускоренного карьерного роста с менторской поддержкой

• Постоянное развитие – обучение за счет компании во внешних учебных заведениях, а также в Учебном центре Мосэнерго

• Множество корпоративных мероприятий, в т.ч. спортивные тренировки и соревнования ( футбол, волейбол, бег, лыжи, хоккей и многое другое).