Специалист 1 разряда в контрольно-аналитический отдел №1

Дата размещения вакансии: 01.09.2026
Работодатель: Межрайонная ИФНС России № 21 по Нижегородской области
Уровень зарплаты:
от 30000 до 30000 RUR
Город:
Нижний Новгород
улица Культуры 115
Требуемый опыт работы:
не требуется

Межрайонная ИФНС России №21 по Нижегородской области в поисках специалиста 1 разряда в контрольно-аналитический отдел №2.

Работа в нашей команде — это стабильность и постоянное развитие. Мы создаём среду, где профессионализм встречается с комфортом, а карьера растёт вместе с личным благополучием.

Готовы рассматривать активных и целеустремленных кандидатов, как опытных, так и тех, которые только получили средне-специальное или высшее образование и не имеют опыта работы.

Обращаем ваше внимание, что данная ставка является декретной.

Обязанности:

  • Анализировать схемы уклонения от налогообложения, вырабатывать предложения по их предотвращению.
  • Проводить полный комплекс мероприятий налогового контроля в отношении налогоплательщиков, получивших необоснованную налоговую выгоду, в том числе вне рамок камеральных налоговых проверок.
  • Проводить камеральные налоговые проверки налоговых деклараций по НДС и иных документов, служащих основанием для начисления и уплаты налогов и сборов, осуществлять контроль за формированием реестра ФРПВ.
  • Осуществлять отбор налогоплательщиков для включения в план выездных налоговых проверок, проводить предпроверочный анализ налогоплательщиков, участвовать в проведении выездных налоговых проверок.
  • Подготавливать ответы на письменные запросы налогоплательщиков по вопросам, входящим в компетенцию отдела.

Требования:

  • Средне-специальное или высшее образование.
  • Знание Конституции РФ.
  • Знание НК РФ.
  • Знание Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Опыт работы не требуется.

Мы ценим следующие компетенции:

  • ориентация на результат;
  • инициативность;
  • гибкость;
  • стремление к саморазвитию;
  • эмоциональный интеллект;
  • ответственность;
  • умение работать в команде;
  • готовность к изменениям;
  • самоорганизация.

Условия:

  • Официальное трудоустройство по ФЗ‑79 (госслужба) — надёжность и защита ваших прав.
  • «Белая» зарплата: фиксированный оклад + премирование — всё прозрачно и честно.
  • Классный чин: присваивается через 3 месяца работы, открывая новые карьерные перспективы.
  • График работы: с 8:30–17:30, ненормированный рабочий день, обед 12:30–13:18. В пятницу — сокращённый день на один час.
  • Офисный формат работы в самом сердце города: улица Культуры д.115. Отличная транспортная развязка — до работы легко добраться из любой точки. На 1 этаже — столовая с демократичными ценами: вкусно, сытно и без лишних затрат.
  • Предоставляем технику для работы: компьютер и подключение к рабочим программам.
  • Развитие: мы инвестируем в ваш потенциал. Ваш рост — наша общая цель. Мы даём инструменты для профессионального успеха.
  • Бесплатное обучение в ФНС Лаб: выбирайте направления, осваивайте новые навыки, применяйте в работе и становитесь экспертом.
  • Регулярное повышение квалификации — мы следим за трендами, чтобы вы оставались на передовой.
  • Поддержка профессионального роста: мы ценим инициативу, стремление к саморазвитию и помогаем талантам раскрыться.
  • Корпоративная жизнь: совместные праздники (Новый год, 8 марта, 23 февраля и др.) — укрепляем командный дух и создаём тёплые воспоминания.
  • Активный образ жизни: участвуем в Спартакиаде ФНС — поддерживайте форму и заряжайтесь энергией вместе с командой!
  • Возможность проявить себя в Молодёжном совете: предлагайте идеи, реализуйте проекты и влияйте на развитие организации.
  • Забота о здоровье: отдых, который вдохновляет. Раз в год вы можете подать заявку на льготную путёвку в санаторий ФНС России в лучших местах России: Сочи, Ялта, Анапа, хутор Рожок, Московская область, Владивосток (путевка включает 3-х разовое питание, размещение, оздоровительные процедуры) — восстанавливаетесь и набирайтесь сил для новых свершений.
  • Гарантированный ежегодный отпуск: 30 календарных дней + дополнительный отпуск за выслугу лет и ненормированный рабочий день.

Замещение вакантных должностей осуществляется в соответствии с законодательством о государственной гражданской службе.