Ведущий специалист по кадровому учету

Обязанности:

• вести учёт личного состава организации в соответствии с утверждёнными формами первичной учётной документации;
• оформлять приём, перевод и увольнение работников, направления в служебные командировки, предоставление отпусков и других видов отсутствия, привлечение к дисциплинарной ответственности;
• вносить записи в трудовые книжки, оформлять вкладыши, вести журнал регистрации трудовых книжек;
• формировать и вести личные дела работников, своевременно вносить в них изменения, связанные с трудовой деятельностью;
• вести учёт предоставления отпусков, контролировать составление и соблюдение графиков очередных отпусков;
• вносить и актуализировать в базе данных сведения о количественном и качественном составе персонала и его движении;
• выдавать справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников;
• контролировать своевременное составление табелей учёта рабочего времени;
• консультировать сотрудников по вопросам применения трудового законодательства;
• принимать к учёту, хранить и обрабатывать персональные данные работников в соответствии с требованиями законодательства;
• вести воинский учёт.

Требования:

• уверенный пользователь Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);

• умение вести кадровое делопроизводство, включая оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов и других кадровых документов; навык ведения учёта кадров при приёме на работу, переводах, увольнениях, отпусках, командировках и других кадровых событиях;

• навыки работы с документацией;

• навык работы с оргтехникой;

• уверенный пользователь 1С.

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Работа в стабильной производственной компании;
• Гибкий график 5/2 (начало рабочего дня с 7.00 до 10.00 - конец рабочего дня с 16.00 до 19.00);
• ДМС — после успешного прохождения испытательного срока;
• Компенсацию питания;
• Обучение и возможности для профессионального роста;
• Столовую и спортзал на территории предприятия.
• 10 минут от ст. м. Шушары