Менеджер корпоративного отдела

Дата размещения вакансии: 03.09.2026
Работодатель: Строймаркет Bismar
Уровень зарплаты:
от 60000 до 85000 RUR
Город:
Махачкала
проспект Казбекова 385
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Менеджер корпоративного отдела в BISMAR | Ищем того, кто превратит запросы клиентов в идеальные решения! 🤝
Знаете, кто такой идеальный старший менеджер корпоративного отдела?
Это человек, который считывает настоящие потребности клиента — даже если тот сам пока не может их чётко сформулировать. Он не только сам закрывает сложные кейсы, но и показывает команде, как это делать стабильно и без стресса. И да, мы ищем именно такого!
Что будет в ваших руках:
Выстраивание долгосрочных отношений с корпоративными клиентами — чтобы они возвращались не потому что надо, а потому что с нами удобно
Полное сопровождение сделок: от первого запроса до финальной подписи и обратной связи (принимает и обрабатывает заявки, продает, делает исходящие звонки, ведет клиентов и CRM)
Организация работы команды: распределение задач, контроль сроков, разбор узких мест и оперативная корректировка плана, если что-то пошло не так
Наставничество и развитие сотрудников, помощь руководителю отдела продаж: помощь в освоении CRM и стандартов работы, разбор сложных кейсов вместе с командой, формирование единого подхода к клиентам
Регулярная отчётность и аналитика: сводить цифры по сделкам, видеть тренды, подсвечивать риски и предлагать решения до того, как они станут проблемами
Мы хотим видеть человека, который:
Умеет держать в голове 10 параллельных задач и ни одну не потерять
Спокоен в переговорах: одинаково уверенно общается и с рядовым менеджером, и с директором
Любит цифры и порядок: 1С, Excel, CRM, Битрикс — для него не «надо освоить», а «уже настроил фильтры и дашборды»
Не пугается нестандартных запросов: если клиент просит «сделать так, как никто не делал», воспринимает это как вызов, а не как проблему

А ещё мы предлагаем:
Оклад + KPI (да-да, ваши старания будут вознаграждены!)
График 5/2, 6/1 с 9:00 до 18:00, с 9:00 до 19:00
Бесплатный обед
Вахту для сотрудников
Корпоративную библиотеку
Обучение за счёт компании (растите вместе с нами!)

Наши принципы
Мы управляем по цифрам, а не по ощущениям. Говорим прямо и по делу. У каждой задачи есть один владелец результата. Миссия компании — «Служим, помогая строить», и для нас это про ежедневную работу, а не про плакат на стене.

P.S. Если вы дочитали до конца и всё ещё хотите к нам — вы точно наш человек!