Мастер участка станков с ЧПУ (лазерная резка и гибка листового металла)

Дата размещения вакансии: 10.09.2026
Работодатель: Пелитон
Уровень зарплаты:
от 150000 до 210000 RUR
Город:
Москва
2-й Лихачёвский переулок 7с2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ООО «Пелитон» — современное металлообрабатывающее предприятие полного цикла в Москве. Работаем с 2018 года, штат компании — более 150 сотрудников.

В связи с активным ростом производства приглашаем в команду мастера участка станков с ЧПУ

Чем предстоит заниматься:

— Организацией и контролем работы участка лазерной резки и гибки листового металла.

— Управлением операторами станков с ЧПУ, распределением производственных заданий и контроль их выполнения.

— Обеспечением выполнения участком производственного плана по объему, номенклатуре, качеству и срокам.

— Своевременным доведением до сотрудников сменных и суточных производственных заданий.

— Контролем загрузки оборудования и равномерного распределения работ между станками.

— Контролем работы листогибочного (Trumpf и Durma) и лазерного оборудования (Trumpf, Bodor) , соблюдения технологии и требований к качеству деталей.

— Контролем подготовки производства: наличие материала, инструмента, оснастки, управляющих программ и конструкторской документации.

— Контролем изготовления деталей в соответствии с чертежами и технической документацией.

— Контролем производственной дисциплины и соблюдения установленных норм выработки.

— Анализом причин брака, простоев и невыполнения производственных заданий, принятие мер по их устранению.

— Контролем соблюдения правил охраны труда, техники безопасности и внутреннего трудового распорядка.

— Взаимодействием с технологами, конструкторами, ОТК и другими производственными подразделениями.

Что для нас важно:

  • Опыт работы на серийном металлообрабатывающем производстве обязателен!
  • Опыт работы с листовым металлом обязателен!
  • Опыт работы мастером участка / старшим мастером / начальником смены от 3-х лет минимум.
  • Практический опыт работы с лазерной резкой и гибкой листового металла на оборудовании с ЧПУ.
  • Знание технологии гибки листового металла.
  • Понимание особенностей работы листогибочных станков с ЧПУ.
  • Желателен опыт работы с оборудованием Trumpf, Durma или аналогичным.
  • Умение читать конструкторские чертежи — обязательно!
  • Знание технической и нормативной документации.
  • Понимание принципов настройки оборудования, подбора инструмента и оснастки.
  • Опыт управления производственным персоналом.
  • Уверенный пользователь ПК: MS Office, Excel, Word, Google Таблицы.
  • Высокий уровень навыков планирования, организации и контроля работы участка.
  • Высокая самоорганизация, умение работать в режиме многозадачности.
  • Лидерские качества, ответственность за результат и стрессоустойчивость.

Что предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня.
  • График работы 5/2 (с 8:00 до 17:00).
  • Полностью официальная заработная плата: 150 000 рублей + ежемесячная премия 60 000 по результатам работы вверенного участка. Итоговый доход 210 000 рублей на руки.
  • Выплаты заработной платы 2 раза в месяц без задержек.
  • Компания обеспечивает спецодеждой.
  • Производство (теплый цех) и офис - 15 минут пешком до МЦК Лихоборы (или МЦД-3 Лихоборы), метро Водный стадион, или МЦК Коптево.
  • Сотрудникам предоставляется комната отдыха, душ, обеденная.
  • Чай, кофе за счет компании.
  • Столовая на территории производства.
  • Социальные программы для работников и членов их семей.
  • Компания обеспечивает спецодеждой.
  • Производство (теплый цех) и офис - 15 минут пешком до МЦК Лихоборы (или МЦД-3 Лихоборы), или МЦК Коптево.
  • Сотрудникам предоставляется комната отдыха, душ, обеденная.
  • Чай, кофе за счет компании.
  • Столовая на территории производства.
  • Социальные программы для работников и членов их семей.

Почему Пелитон

Мы — производственная компания полного цикла с собственным современным оборудованием и стабильной загрузкой производства.

У мастера участка будет возможность напрямую влиять на организацию производства: загрузку оборудования, выполнение плана, качество продукции и эффективность работы команды.

Мы ценим специалистов, которые умеют организовать производство, работать с людьми и отвечать за конечный результат.