Брянская улица 142
Задачи
• Продажи запасных частей клиентам B2B (карьеры, подрядчики, автопарки, сервисы).
• Обработка входящих запросов и развитие клиентской базы.
• Ведение воронки продаж в CRM (Bitrix24): сделка → КП → счёт → оплата → отгрузка.
• Подготовка КП, согласование условий, сопровождение сделки до оплаты.
• Контроль маржинальности: продажи только при выполнении требований по валовой марже.
• Построение долгосрочных отношений с клиентами: повторные продажи, планирование потребностей.
Требования
• Опыт B2B-продаж запчастей/спецтехники/сервиса от 1–2 лет.
• Понимание устройства и логики эксплуатации спецтехники (желательно Volvo и/или SANY).
• Навык переговоров с ЛПР: снабжение, главный механик, коммерческий директор.
• Умение работать по регламенту и вести CRM (или готовность быстро внедрить).
• Ответственность за цифры: воронка, план, валовая прибыль.
Условия и мотивация (прозрачно)
• Оклад: 100 000 ₽ на руки.
• Бонус: % от валовой прибыли по закрытым сделкам (условия обсуждаются на собеседовании).
• Доход сильного менеджера при выполнении плана: 120 000 – 200 000 ₽+.
• Вся система мотивации построена так, чтобы менеджер зарабатывал только на прибыльных сделках.
Мы дадим
• Склад и ассортимент под востребованные позиции.
• Быстрые согласования внутри компании.
• Понятные правила: маржа, сроки, контроль качества, CRM.
• Возможность вырасти до руководителя направления продаж.
Как откликнуться
Откликайтесь резюме. В сопроводительном письме укажите:
• какой был максимальный месячный оборот/маржа,
• с какими сегментами работали (карьеры/строители/сервисы),
• опыт Volvo / SANY (если есть).
