Ведущий экономист по работе с ДЗО

Дата размещения вакансии: 07.09.2026
Работодатель: Концерн Созвездие
Уровень зарплаты:
от 130000 до 143000 RUR
Город:
Воронеж
ул. Плехановская 14
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
В отдел сводного бюджетирования и управленческой отчетности ведущий экономист по бюджетированию и анализу ФХД.

Ключевые задачи:

  1. Прямое взаимодействие с ДЗО: сбор плановых и фактических данных напрямую от экономистов дочерних предприятий (выручка, контрактация, основные финансово-экономические показатели, бюджет доходов и расходов, движение денежных средств, прогнозный баланс, план постоянных расходов и пр.) на регулярной основе с разной периодичностью (Еженедельно, Ежемесячно, Ежеквартально).
  2. Активные коммуникации: запрос информации, уточнение деталей, требование корректировок, разъяснение методик и обоснований расчетов.
  3. Выявление ошибок и нестыковок в предоставленных данных, анализ расхождений с плановыми/прогнозными показателями, положениями регламентирующих и нормативных документов.
  4. Получение письменных и устных пояснений от ДЗО по отклонениям, контроль корректности устранения замечаний.
  5. Подготовка аналитических справок и управленческой отчётности по отдельным вопросам для руководства.

Для нас важно:

  • Высшее экономическое/финансовое образование.
  • Опыт бюджетирования и управленческого учёта от 3 лет (обязательно с взаимодействием с удалёнными подразделениями или ДЗО).
  • Развитые коммуникативные навыки- уметь и запросить, и настоять, и доходчиво объяснить.
  • Навык работы с большими объемами данных.
  • Уверенный пользователь Excel (суммесли, впр, суммеслимн, сводные таблицы).
  • Опыт работы с 1С (будет являться преимуществом).
  • Внимательность к деталям, системное мышление, стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство.
  • «Белая» заработная плата.
  • Удобное расположение предприятия (в центре города).
  • График работы: 5/2, пн-чт с 8.30 до 17.30, пт с 08:30 до 16:15.
  • Медицинский пункт на территории Концерна (консультации врачей и анализы).
  • Корпоративный спорт: футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, гребля на лодках класса «Дракон».
  • Негосударственное пенсионное обеспечение.
  • Социальная поддержка сотрудников (детский летний лагерь, материальная помощь к юбилейным датам, по случаю рождения ребенка, бракосочетания, выхода на пенсию, тяжелого заболевания, чрезвычайных происшествий).
  • Профсоюз.