от 115000 до 135000 RUR
Пермь
улица Окулова
улица Окулова
не требуется
Мы открываем набор на позицию оператора кадрового подбора — ищем целеустремлённого специалиста для работы в сфере массового рекрутинга. Опыт не обязателен: мы предоставим полное обучение и поддержку на всех этапах профессионального развития. Если вы хотите построить карьеру в HR, цените стабильность и умеете находить общий язык с людьми, эта вакансия станет отличной стартовой площадкой!
Нам подойдёт кандидат, который:
- стремится построить карьеру в сфере рекрутинга и готов развиваться в профессии;
- обладает развитыми коммуникативными навыками — легко находит общий язык с разными людьми и умеет грамотно выстраивать диалог;
- умеет убеждать: может аргументировать преимущества вакансий и помогать соискателям принять решение;
- готов работать в команде, поддерживать коллег и совместно достигать общих целей;
- организован и внимателен к деталям — способен вести учёт и отчётность без ошибок;
- нацелен на результат и готов брать на себя ответственность за выполнение поставленных задач.
В качестве оператора кадрового подбора вы будете
- Обрабатывать отклики из тёплой базы кандидатов:
- оперативно реагировать на входящие заявки и отклики;
- проводить первичный отбор соискателей по заданным критериям;
- актуализировать данные в базе и поддерживать её в актуальном состоянии.
- Консультировать соискателей по телефону:
- подробно рассказывать о вакансиях, должностных обязанностях и условиях работы;
- отвечать на вопросы кандидатов, разъяснять нюансы графика, оплаты труда и социальных гарантий;
- снимать возражения и мотивировать подходящих кандидатов к дальнейшему взаимодействию.
- Сопровождать кандидатов на каждом этапе подбора:
- вести соискателя от первого звонка до успешного закрытия позиции;
- согласовывать даты и форматы собеседований с кандидатами и внутренними заказчиками;
- информировать кандидатов о результатах каждого этапа отбора;
- помогать новым сотрудникам адаптироваться на начальном этапе работы.
- Взаимодействовать с командой:
- координировать действия с коллегами и HR‑специалистами;
- своевременно передавать информацию о статусе кандидатов и результатах работы;
- участвовать в командных обсуждениях и предлагать идеи по оптимизации процессов.
- Вести отчётность:
- фиксировать все взаимодействия с кандидатами в CRM‑системе;
- регулярно обновлять статусы кандидатов;
- готовить ежедневные/еженедельные отчёты о проделанной работе;
Работая у нас, вы получаете:
- официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ — все социальные гарантии и прозрачная система оплаты труда;
- стабильный доход: оклад 40 000 руб. + система бонусов за эффективность (от 20 000 руб. за сделку);
- комфортное оборудованное рабочее место в современном офисе в центре Перми (ул. Окулова);
- чёткий график работы: 5/2, с 10:00 до 18:00 — без переработок и ненормированного дня;
- полноценное обучение на старте: мы познакомим вас с инструментами подбора, методиками скрининга и внутренними процессами компании;
- командную поддержку и наставничество: опытный наставник поможет освоиться и ответит на все вопросы;
- понимание и гибкость со стороны руководства: при возникновении форс‑мажора (переезд, сессия, семейные обстоятельства и т. д.) мы всегда готовы пойти навстречу и найти оптимальное решение;
- возможности для профессионального и карьерного роста: при достижении плановых показателей вы сможете повысить свою квалификацию и доход, а также претендовать на более высокие позиции в компании.
Готовы стать оператором кадрового подбора? Откликайтесь на вакансию — мы обязательно с вами свяжемся, чтобы обсудить детали сотрудничества и назначить собеседование!
