Помощник генерального директора по эффективности

Дата размещения вакансии: 09.09.2026
Работодатель: Теремок - Русские Блины, Санкт-Петербург
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
проспект Энгельса 27Т
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

1. Подготовка совещаний

  • Формирование повестки совместно с Генеральным директором
  • Проверка качества подготовленных материалов (отчёты, презентации, данные)
  • Подготовка сводки по статусу выполнения предыдущих поручений и ключевым рискам
  • Организация технической и административной поддержки

2. Проведение совещаний

  • Ведение протокола
  • Контроль регламента
  • Конкретизация формулировок решений

3. Контроль исполнения поручений

  • Формирование списка поручений
  • Регулярный статус-контроль
  • Анализ причин отклонений
  • Ведение единой базы всех поручений

4. Повышение эффективности процессов

  • Выявление системных проблем
  • Подготовка предложений по улучшению
  • Разработка и внедрение стандартов: шаблоны материалов, чек-листы подготовки, регламент контроля
  • Анализ эффективности совещаний (частота, длительность, результативность)
  • Предложения по оптимизации форматов
  • Интеграция с методикой оценки подразделений

Требования:

  • Образование: Высшее (менеджмент, экономика, право, бизнес-администрирование) — желательно MBA или дополнительное управленческое образование.

  • Опыт работы: От 3 лет на позиции исполнительного ассистента, менеджера проектного офиса, Chief of Staff, руководителя по контролю исполнения поручений в крупной компании.

  • Технические навыки: Продвинутый Excel / Google Sheets (сводные таблицы, дашборды), работа с проектными системами (Кайтен, Jira, Trello, Битрикс24), владение офисным пакетом, умение работать с Zoom / Яндекс Телемост / Teams / ВКС.

  • Личные качества: Высокая ответственность, системность, безупречная организованность, стрессоустойчивость, умение «держать руку на пульсе»,эмпатия, навыки межличностной коммуникации и вежливой настойчивости, умение слышать и понимать реальную проблематику и при этом, в случае необходимости, говорить «нет» руководителям подразделений, ссылаясь на поручения генерального директора.

    Понимание бизнес-процессов, умение видеть взаимосвязи между подразделениями, знание разных подходов методики оценки эффективности (как плюс).

Условия:

  • Работа в стабильной, динамично развивающейся компании.

  • Возможности для профессионального и карьерного развития.

  • Оформление в соответствии с ТК РФ.

  • Дополнительные бонусы от компании: частичная компенсация питания, мобильная связь.

  • ДМС после 3 месяцев работы.

  • Кэшбэк 15% от покупки продукции в наших ресторанах.

  • Офис расположен по адресу проспект Энгельса, дом №27 (м. Удельная/Пионерская).