Диспетчер по ситуационному управлению

Дата размещения вакансии: 11.09.2026
Работодатель: Российские железные дороги
Уровень зарплаты:
от 80000 до 92000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Комсомола 6 литера П
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • осуществлять постоянный мониторинг за состоянием объектов пассажирской инфраструктуры, а также исправностью оборудования и технических средств с ежедневным сбором информации и формированием отчетных форм за прошедшие сутки и предоставлением руководителям дирекции для планирования и организации работы;
  • осуществлять контроль за исправностью устройств вертикального транспорта и информационного оборудования;
  • формировать ежесуточный отчет о работоспособности вертикального транспорта, информационного и турникетного оборудования с анализом наличия вновь выявленного неисправного оборудования и о восстановлении ранее выявленного неисправного оборудования в установленные сроки;
  • проводить ежедневный мониторинг о состоянии санитарных комнат, расположенных на объектах дирекции;
  • формировать отчеты о качестве текущего содержания и уборке санитарных комнат;
  • осуществлять ежесуточное формирование сводной информации о температурном режиме зданий вокзалов и транспортно-пересадочных узлов и обеспечивает мониторинг за соблюдением параметров температурного режима в течение рабочей смены;
  • осуществлять мониторинг качества оказания услуг по уборке, формировать сводный отчет с указанием остановочных пунктов, на которых имеются отклонения санитарно-технического состояния;
  • осуществлять прием и оформление заявок, поступивших в модуль управления заявками центра содействия мобильности железной дороги;
  • контролировать своевременный прием в работу и изменения статусов заявок в во внутренней программе, а также передачу их подрядной организации по встрече/посадке маломобильных пассажиров.

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ТЕБЯ:

  • опыт работы на железной дороге от 3-х лет.

ПОЧЕМУ РЖД?

У НАС НАДЕЖНО:

  • официальное оформление;
  • зарплата 2 раза в месяц;
  • индексация зарплаты от 2-х раз в год.

У НАС КОМФОРТНО:

  • удобный график: 2/2 (с ночными сменами);
  • бесплатный проезд до работы на ж/д транспорте.

У НАС ПОДДЕРЖИВАЮТ И ПООЩРЯЮТ:

  • реферальная программа – платим за трудоустройство друга;
  • материальная помощь к отпуску;
  • компенсация части расходов на жилье;
  • выплата единовременного вознаграждения за преданность компании.

У НАС ЗАБОТЯТСЯ О ЗДОРОВЬЕ И БЛАГОПОЛУЧИИ КАЖДОГО:

  • расширенная программа ДМС;
  • компенсация части стоимости занятий спортом;
  • программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
  • компенсация детских дошкольных учреждений и детского отдыха;
  • негосударственное пенсионное обеспечение;
  • корпоративная ипотека;
  • бесплатный проезд в отпуск на ж/д транспорте 1 раз в год;
  • досрочный выход на пенсию.

ПРИХОДИ К НАМ РАБОТАТЬ, А О ТВОЁМ КОМФОРТЕ МЫ ПОЗАБОТИМСЯ!