Руководитель проекта ПНР (Египет)

Дата размещения вакансии: 14.09.2026
Работодатель: НЭПТ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Ищем в генподрядную организацию руководителя проектов ПНР систем безопасности и внутренних инженерных систем на площадку строительства АЭС в Египте в целях обеспечения контроля за своевременным выполнением пуско-наладочных работ и формированием отчетной документации по различным систем (АК; АСПС и ПТ; ЭТО; ОВиК; КИТСО).

Обязанности:

Руководство работ участка ПНР;

Взаимодействие с Заказчиком, подрядчиком, дирекцией управления строительством.

Согласование программ ИМИ, ПНР, ПМО, ИИ, корректировка, выдача замечаний.

Проверка состава отчетной документации выполненных ПНР согласно НТД и регламентов ГК Росатома, и других отраслевых организаций.

Участие в рабочих комиссиях ПНР.

Проведение совещаний со смежными подразделениями компании в процессе реализации контрактов.

Предоставление полной отчётности для Руководства.

Требования:

  • Высшее техническое образование (желательно в области автоматизации или систем связи).
  • Опыт работы в сфере пусконаладочных работ от 5 лег, опыт руководства ПНР — от 3 лет.
  • Опыт реализации крупных промышленных, энергетических, инфраструктурных проектов.
  • Опыт организации и управления полным циклом ПНР.
  • Умение контролировать выполнение работ по графику, качеству и объёму.
  • Опыт управления командами инженеров, специалистов ПНР и привлечённых подрядных организаций.

Будет преимуществом:

  • Опыт работы на объектах атомной энергетики;
  • Опыт ПНР систем физической защиты, АСУ, АСПС, пожаротушения, вентиляции, электроснабжения, КИТСО и других инженерных систем;
  • Опыт взаимодействия с иностранными заказчиками и подрядчиками;
  • Опыт работы в международных проектах;
  • Знание требований и стандартов, применяемых на объектах атомной энергетики.

Условия:

  • место работы: Египет, строительная площадка АЭС "Эль-Дабаа";
  • уровень заработной платы - 300 000 рублей на руки, также предусмотрено годовое премирование и индексация;
  • релокационный пакет за счет компании: оплата билетов, оформление рабочей визы, предоставление корпоративного жилья, трансфер до места работы и обратно, 3-разовое питание, страховка и пр.