микрорайон Центральный, улица Суворова 20
Жизнивек — производитель и продавец БАД. Продажи идут через маркетплейсы (Wildberries, Ozon, Яндекс Маркет), B2B-канал (аптечные сети, клиники) и собственный сайт.
Мы ищем самостоятельного и системного Менеджера по развитию партнерской программы, который возьмет под полное управление и масштабирование наше партнерское направление.
Чем предстоит заниматься:
-
Операционное управление партнёрской программой: работа с действующей базой из 296 партнёров, сопровождение новых регистраций.
-
Устранение процессных барьеров: сокращение пути партнёра от продажи до выплаты — работа с сервисом Jump.Finance, документооборотом (ЭДО/акты), взаимодействие с бухгалтерией.
-
Постановка задач на доработку сайта и интеграций совместно с IT/подрядчиком, контроль сроков реализации.
-
Реактивация существующей базы партнёров: сегментация, коммуникация, возврат к активности.
-
Выстраивание схемы работы с юридическими лицами (ООО) для подключения B2B-канала к программе.
-
Реализация стратегии масштабирования: партнёрские материалы, работа с блогерами и новыми сегментами партнёров, включая медицинский — с учётом юридических ограничений на работу с врачами, фармацевтами, клиниками и аптечными организациями.
-
Регулярная отчётность руководителю по показателям программы: число активных партнёров, конверсия, суммы выплат, узкие места.
Что мы ждем от кандидата:
-
Опыт работы на аналогичной должности — управление партнёрской, реферальной или affiliate-программой (либо программой лояльности/партнёрских продаж).
-
Понимание механики партнёрских/реферальных программ и опыт работы с сервисами документооборота и выплат (Jump.Finance, ЭДО или аналогичные).
-
Опыт выстраивания и оптимизации процессов — умение находить и устранять операционные узкие места, а не только генерировать идеи.
-
Уверенное владение Excel/аналитикой: отчётность по конверсии, активности партнёров, выплатам.
-
Опыт работы с ИП и самозанятыми (договоры, акты, налоговые нюансы) — как плюс, опыт подключения юридических лиц (B2B).
-
Навыки постановки задач IT/подрядчикам и контроля сроков доработок.
-
Самостоятельность: роль подразумевает единоличное владение направлением с прямым подчинением руководителю.
Что мы предлагаем:
- конкурентную "белую" заработную плату, обсуждается индивидуально с успешным кандидатом (готовы выслушать ваши ожидания);
- минимум бюрократии, прямое подчинение и быстрая синхронизация с операционным директором;
- возможность реализовать масштабный кейс в регулируемой и высокодоходной нише;
- дружелюбную атмосферу, команду, в которой ценят инициативу, ответственность и результат;
- корпоративные скидки на товары компании;
- современный офис, комфортные условия труда.
