Гейм-дизайнер

Дата размещения вакансии: 15.09.2026
Работодатель: Валерия Юшина
Уровень зарплаты:
от 2000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы — действующая инди студия с релизами на Unreal Engine 5. Сейчас расширяем команду и ищем геймдизайнера для работы над текущими и новыми игровыми проектами.

Нам нужен специалист, который умеет превращать идеи в понятные игровые системы: описывать механику, прототипировать её, ставить задачи команде и улучшать результат на основе тестирования.

Задачи

• Разрабатывать и дорабатывать игровые механики и системы.

• Проектировать взаимодействие игрока с персонажами, объектами и игровым миром.

• Описывать механики в виде понятных документов, схем и таблиц.

• Прототипировать и настраивать механики в Unreal Engine 5.

• Ставить задачи программистам, художникам и аниматорам.

• Проводить плейтесты, находить проблемы и предлагать улучшения.

• Поддерживать игровую документацию в актуальном состоянии.

Требования

• Опыт работы геймдизайнером в игровых проектах.

• Системное понимание игровых механик, баланса и поведения игрока.

• Уверенная работа с Unreal Engine 5.

• Умение писать ясные и применимые на практике технические задания.

• Понимание игровых состояний, логики AI и принципов построения уровней.

• Способность оценивать механику по её работе в игре, а не только по описанию.

• Наличие портфолио или примеров реализованных механик.

Будет преимуществом

• Опыт работы с AI, игровыми уровнями или системным дизайном.

• Участие в проекте, прошедшем полный цикл разработки.

• Опыт анализа игровых метрик и поведения пользователей.

Личные качества

• Самостоятельность и способность принимать решения.

• Умение спокойно воспринимать обратную связь.

• Готовность проверять гипотезы и отказываться от неработающих решений.

• Ответственность за результат, а не только за документацию.

Условия:

• Удалённая работа, полная занятость

• Работа в действующей студии с вышедшими проектами.

• Возможность влиять на ключевые игровые механики расширяющейся линейки проектов.

• Старт сотрудничества — со стажировки 4–6 недель без оплаты: это время, чтобы обе стороны на практике оценили совпадение по темпу, стилю работы и подходу к задачам, на реальных проектах команды. По итогам стажировки, при успешном прохождении — переход в команду с оплатой от 2000$.

Как откликнуться?

Кратко опишите вашу роль и решения, за которые отвечали Вы лично.