з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
В крупную производственную фармацевтическую компанию требуется Руководитель отдела кадрового администрирования.
Расположение-Московская область.
Обязанности
- Управление командой HR-специалистов: постановка задач, контроль исполнения, наставничество
- Управление направлением КДП: аудит, выстраивание качественных внутренних сервисов, консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового законодательства
- Кадровый учет, документооборот: контроль ведения полного цикла кадрового и воинского учёта, делопроизводство.
- Организация проверок, ведение и сдача отчетности (ПФР и др.)
- Сбор и анализ HR-метрик
- Цифровизация процессов: внедрение КЭДО, автоматизация рутинных задач;
- Участие во внедрении других ИТ систем .
Требования
- Высшее образование,
- Опыт работы на участках КДП от 5 лет, из них не менее 3 лет на руководящей позиции;
- Опыт работы в производственных компаниях со штатом 500+
- Глубокое знание ТК РФ, опыт прохождения проверок
- Уверенное владение HR-инструментами (1С, HR-платформы, MS Office)
- Управленческие компетенции.
Условия:
- ТК РФ
- З/п по результатам собеседования, релокационный и социальный пакеты.
