з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Обязанности:
- Разработка и внедрение стратегии развития Холдинга
- Управление портфелем проектов
- Создание и внедрение методологии. Разрабатывать стандарты, регламенты, шаблоны и процессы управления проектами, адаптируя лучшие практики (PMBOK, PRINCE2, Agile, ГОСТ) под специфику Холдинга
- Развитие проектной культуры. Формирование в Холдинге культуры прозрачности, ответственности и постоянного совершенствования процессов
- Формирование и реализация стратегии ИТ-ландшафта
Требования:
- Высшее образование в области менеджмента, экономики, IT или инженерии, дополнительно приветствуются: MBA, сертификации в области проектного и процессного управления
- Опыт работы - не менее 5 лет (опыт построения и развития офисов трансформации – обязателен
- опыт формирования и реализации ИТ-стратегии - желателен
Условия:
- Рыночный уровень дохода
- ДМС после испытательного срока
