Территориальный менеджер

Обязанности:

• управление командой и постановка задач;
• маршрутизация;
• постановка задач;
• обучение, адаптация и развитие персонала:
• полевое обучение/контроль и аудит;
• аналитика, отчётность и администрирование;
• мониторинг конкурентов.

Требования:

• высшее образование;
• опыт в продажах/торговле от 1-2 лет в должности руководителя;
• профессиональные знания и навыки (Hard Skills). Знание шагов визита в торговую точку, знание стандартов мерчандайзинга;
• управленческие навыки: навык постановки задач, навык обучения (полевой коучинг), контроль и аудит.
• технические и аналитические навыки: уверенный пользователь ПК, знание специализированных ПО (SFA-систем). Моби-С, 1с предприятие, знание и умение работать в Excel
• личностные и деловые качества (Soft Skills): высокая самоорганизованность и тайм-менеджмент;
• стрессоустойчивость и ориентация на результат;
• развитые коммуникативные навыки;
• готовность к командировкам.

Условия:

• официальное трудоустройство;
• корпоративная мобильная связь и интернет:
• служебный ноутбук;
• скидки на продукцию компании;
• корпоративные мероприятия;