Мы — компания в сфере банкротства физических лиц. Помогаем людям решать финансовые проблемы и освободиться от долгов.
Ищем самостоятельного рекрутера, который возьмёт на себя подбор сотрудников: от размещения вакансии и первого контакта с кандидатом до выхода на работу и помощи в адаптации.
Главная задача: закрывать вакансии подходящими кандидатами и совместно с руководителями отделов снижать текучесть персонала.
Кого предстоит подбирать
-
Операторов колл-центра.
-
Менеджеров по продажам.
-
Менеджеров сопровождения клиентов.
-
Юристов.
Что нужно делать:
-
Согласовывать с руководителями отделов требования к кандидатам.
-
Составлять и размещать вакансии, разбирать отклики.
-
Проводить первичные интервью, оценивать опыт, компетенции и мотивацию.
-
Передавать подходящих кандидатов руководителю отдела с кратким заключением по итогам интервью.
-
Организовывать следующие этапы собеседований и собирать обратную связь.
-
Проверять рекомендации с предыдущих мест работы.
-
Сопровождать кандидатов до выхода на работу и помогать в адаптации.
-
Выяснять причины отказов и увольнений на испытательном сроке, предлагать улучшения процесса подбора и адаптации.
-
Вести базу кандидатов и этапы подбора в CRM Битрикс24.
Что для нас важно:
-
Обязателен опыт подбора на перечисленные должности: операторы колл-центра, менеджеры по продажам, менеджеры по партнёрской программе и юристы.
-
Умение самостоятельно вести подбор и оценивать соответствие кандидата задачам должности.
-
Навыки проведения интервью и активного поиска кандидатов.
-
Организованность: договорённости, обратная связь и база кандидатов должны быть в порядке.
-
Ориентация на результат — выход подходящих сотрудников и их успешное прохождение испытательного срока.
-
Опыт работы с нишей банкротства физических лиц очень приветствуется.
Условия
-
Полностью удалённая работа.
-
График 5/2 с гибким распределением рабочего времени. Время интервью и взаимодействия с руководителями согласовываем заранее.
-
Работа на результат: оцениваем качество подбора и соблюдение согласованных сроков.
-
Оплата: фиксированная часть + бонус за закрытие вакансии.
Как откликнуться
Вместе с резюме кратко расскажите, какие из перечисленных должностей вы подбирали, сколько вакансий вели одновременно и каких результатов достигли. Опыт в компаниях по банкротству физических лиц будет преимуществом.
