Начальник конструкторского отдела

Дата размещения вакансии: 21.09.2026
Работодатель: БурСервис
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Тюмень
улица Кирова 40/38
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

В компании ООО "БурСервис" открыта вакансия Начальник конструкторского отдела

Бурсервис – крупнейшая российская нефтесервисная компания. Нашими приоритетами являются безопасность и качество. Сотрудники Бурсервиса вносят большой вклад в процветание компании и нефтегазовой индустрии в целом!

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство конструкторским отделом (распределение задач, контроль сроков, найм и развитие команды);
  • Организация разработки КД на новые изделия и модернизацию существующих;
  • Проверка и утверждение чертежей, 3D-моделей и технической документации (ЕСКД);
  • Обеспечение технологичности конструкций совместно с производством;
  • Внедрение стандартов проектирования и PLM-систем;
  • Взаимодействие с заказчиками, поставщиками и смежными подразделениями;
  • Проведение расчетов и технической экспертизы проектов;
  • Управление бюджетом и ресурсами отдела.

Что мы ожидаем:

  • Высшее инженерно-техническое образование;
  • Релевантный опыт работы не менее 6 лет;
  • Знание требований ЕСКД, ГОСТ, ANSI, ISO;
  • Автономный пользователь САПР (SolidWorks, Inventor, Компас-3D, AutoCAD);
  • Опыт работы с платформами PDM/PLM;
  • Владение английским языком на уровне, достаточном для чтения технической документации;
  • Готовность к командировкам.

Что мы предлагаем:

  • Работа в офисе с графиком 5/2;
  • Полис ДМС, страхование жизни, ежегодная индексация заработной платы, возможность расширить ДМС на членов семьи со скидкой до 50%;
  • Работа в команде профессионалов, система наставничества;
  • Дополнительное обучение, повышение квалификации;
  • Социальные политики компании, включая, но не ограничиваясь возможностью компенсации занятий спортом, оказания материальной помощи при значимых событиях в вашей жизни и пр.;
  • Премия ко дню нефтяника, новогодние подарки детям;
  • Корпоративное питание;
  • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.