Бухгалтер по заработной плате и кадровому делопроизводству

Бухгалтер по заработной плате и кадровому делопроизводству

Бухгалтер-кадровик

80 000 ₽ оклад + KPI до 40 000 ₽
Совокупный доход — до 120 000 ₽ в месяц

Ищем внимательного и системного специалиста, который сможет самостоятельно вести участок, связанный с кадровым делопроизводством, выплатами сотрудникам и документооборотом.

Позиция подойдёт специалисту с опытом в бухгалтерии и КДП, которому интересно развиваться в направлении финансового сопровождения и постепенно брать на себя дополнительные участки.

Что предстоит делать

Кадровое делопроизводство:

— оформление приема и увольнения сотрудников по трудовым договорам;
— оформление договоров ГПХ;
— ведение кадровых документов по закрепленным участкам;
— ведение и проверка табелей учета рабочего времени;
— работа с кадровыми данными и документами;
— миграционный учет.

Бухгалтерский участок:

— ведение участка реализации;
— проведение выплат по договорам ГПХ и самозанятым;
— работа с площадками для оплаты самозанятых;
— расчет и контроль налоговых обязательств по закрепленному участку;
— участие в процессах, связанных с применением новых требований к отрасли предоставления персонала;
— контроль корректности документов и расчетов.

Что важно

— опыт работы в КДП и бухгалтерии от 3 лет;
— высшее образование;
— опыт работы в аутсорсинговых компаниях будет преимуществом;
— уверенное знание 1С 8;
— опыт работы с КЭДО;
— знание Planfix или готовность быстро освоить систему;
— опыт работы с миграционным учетом;
— понимание процессов выплат самозанятым и работы с соответствующими площадками;
— высокая внимательность к документам и цифрам;
— усидчивость и способность работать с большим объемом однотипной информации;
— ответственность за результат своего участка.

Условия

График: 5/2, с 9:00 до 18:00
Время работы обсуждается на собеседовании.

Оклад: 80 000 ₽
KPI: до 40 000 ₽
Совокупный доход: до 120 000 ₽ в месяц.

Дополнительные преимущества

🍽 Компенсация питания — до 275 ₽ за рабочий день.

🏋️ Компенсация занятий спортом — до 3 000 ₽ в месяц.

📈 Карьерный рост — возможность увеличивать зону ответственности и доход за счет подключения дополнительных бухгалтерских участков.

Почему эта позиция может быть интересна

Здесь можно совмещать компетенции бухгалтера и специалиста по кадровому делопроизводству, работать не только с документами, но и с полноценным финансово-кадровым участком.

При качественной работе есть возможность постепенно расширять зону ответственности и переходить на ведение дополнительных участков.

Если вы внимательны к цифрам, спокойно работаете с документами и умеете самостоятельно держать свой участок — будем рады обсудить вакансию на собеседовании.