Ащеулов переулок 9
Привет! Мы - команда Феномен Культуры. Это концерты в исторических дворцах, усадьбах и атмосферных пространствах Москвы. Мы соединяем живую музыку, эстетику и редкие локации, превращая каждое событие в произведение искусства
Сейчас мы развиваем B2B-направление и ищем менеджера по привлечению корпоративных клиентов
Классическая музыка, артисты, площадки, свечи, кейтеринг, техническое обеспечение, персонал, декор — наша команда может полностью собрать событие от идеи до реализации
Сразу о главном
Фиксированного оклада в этой позиции нет
Доход — высокий процент от оплаченных сделок
Чем больше клиентов и проектов вы приводите, тем выше ваш доход
Поэтому эта вакансия для тех, кому комфортна модель:
нашел клиента → привел сделку → клиент оплатил → получил процент
Что нужно делать
Главная задача — привлекать новых корпоративных клиентов на мероприятия «Феномен Культуры»
Что входит в работу
- самостоятельно искать потенциальных B2B-клиентов;
- выходить на лиц, принимающих решения: HR, маркетинг, PR, административные отделы, собственников и руководителей компаний;
- работать со своей сетью контактов, рекомендациями и нетворкингом;
- заниматься исходящим привлечением;
- обрабатывать часть входящих B2B-запросов (1-2 в месяц);
- проводить первичную коммуникацию с клиентом;
- выявлять задачу, формат мероприятия и ориентировочный бюджет;
- презентовать возможности «Феномен Культуры»;
- договариваться о встрече или созвоне;
- участвовать в переговорах до заключения сделки;
- развивать отношения с клиентами и возвращать их на повторные мероприятия
Что мы можем предложить клиентам
Мы организуем:
- новогодние корпоративы;
- клиентские и партнерские мероприятия;
- закрытые музыкальные вечера;
- камерные концерты;
- деловые ужины и приемы;
- мероприятия для сотрудников;
- события для брендов;
- частные мероприятия;
- крупные проекты под ключ
Будет большим преимуществом, если у вас:
- есть опыт B2B-продаж;
- есть опыт самостоятельного привлечения клиентов;
- есть собственная сеть деловых контактов;
- есть контакты среди HR, маркетинга, PR, event-специалистов, собственников или руководителей компаний;
- есть опыт работы с event-индустрией, premium-сегментом, hospitality, агентствами или корпоративными услугами;
- вы продавали продукты или услуги с высоким средним чеком;
- умеете самостоятельно выходить на ЛПР;
- умеете вести переговоры без заученных скриптов;
- способны доводить коммуникацию от первого сообщения до сделки.
Условия
- без фиксированного оклада;
- высокий процент от оплаченных сделок;
- условия и размер комиссии обсуждаем и фиксируем заранее;
- возможность получать процент с повторных заказов привлечённых клиентов в зависимости от договорённостей;
- удаленный формат;
- гибкий график;
- работа напрямую с командой «Феномен Культуры»;
- готовое портфолио и команда, которой можно передать клиента после заключения сделки;
- возможность расти вместе с B2B-направлением компании.
Рассматриваем в том числе сильных sales / business development специалистов, которые уже работают с корпоративными клиентами и хотят дополнительно монетизировать свою сеть контактов
Чтобы мы сразу поняли, что нам по пути
В сопроводительном письме коротко ответьте на два вопроса:
1. Какой у вас опыт B2B-продаж и с какими средними чеками вы работали?
2. Есть ли у вас собственная база или сеть контактов среди компаний, HR, маркетинга, PR, event-направления, руководителей или собственников бизнеса?