Здравствуйте, уважаемый будущий коллега!
Мы ищем CRM-маркетолога с опытом в EdTech, который знает логику сегментации в GetCourse, умеет писать сильные продающие тексты без отдельного копирайтера и готов к новым вызовам! Если вы видите себя в роли стратега и двигателя бизнеса — вам точно к нам!
О проекте:
Наш партнер - лидер EdTech-рынка по обучению зефирной флористике с 7-летней историей, собственной видеостудией и более 1 000 000 подписчиков в соцсетях. Компания ежегодно удваивает выручку и работает по сквозной аналитике, где база подписчиков генерирует от 50% до 80% всей прибыли школы.
Чем предстоит заниматься:
- Создавать живой и продающий контент: Самостоятельно писать вовлекающие и вдохновляющие тексты для рассылок (Email, Telegram, VK). Без «канцелярита» и сухих шаблонов.
- Управлять сегментами и LTV: Сегментировать базу GetCourse (спящие, неактивные, покупатели, по интересам) и возвращать аудиторию к повторным покупкам.
- Проектировать цепочки и запускать A/B-тесты: Запускать прогревы, реактивацию и дозывы на мастер-классы; тестировать темы, офферы и каналы отправки.
- Работать в высоком темпе: Выпускать рассылки ежедневно, задействуя AI (ChatGPT, Claude) для ускорения подготовки идей и редакции.
Наш идеальный кандидат:
- Имеет опыт в EdTech / инфобизнесе от 1 до 3 лет: Понимает особенности работы с тёплой аудиторией и базами онлайн-школ.
- Любит и умеет писать тексты сам: Чувствует аудиторию, умеет просто и вкусно доносить сложные вещи.
- Понимает логику GetCourse: Чётко знает, как устроена сегментация, группы, фильтры и процессы. (Навык ручной сборки будет плюсом, но техническую работу помогает делать техспециалист).
- Активно использует AI-инструменты: Применяет ChatGPT / Claude для генерации гипотез, заголовков и анализа.
- Зрел и нацелен на результат: Спокойно и конструктивно воспринимает обратную связь и результаты A/B-тестов. Для вас цифры и общая выручка важнее, чем доказательство личной правоты.
Что мы предлагаем:
- Стабильный и прозрачный доход: Оклад + прозрачная KPI-часть за выручку с базы = совокупно 120 000 – 160 000 ₽.
- Удалённый формат: Работайте из любого удобного места в графике 5/2.
- Адекватная культура: Быстрое принятие решений без бюрократической тягомотины.
- Быстрый ввод в должность: Испытательный срок 2 месяца.
- Оформление по СЗ / ИП.
Как попасть в команду?
1. Откликнитесь на вакансию.
2. Познакомьтесь с нашим HR в онлайн-формате.
3. Сделайте небольшое тестовое задание.
4. Пройдите собеседование с руководителем направления.
Примите взвешенное решение с нашей стороны — и добро пожаловать в команду!
Ждем вашего отклика, чтобы рассказать больше и, надеемся, начать вместе новую главу!
