Ведущий инженер/ Группа по измерениям и высоковольтным испытаниям

Дата размещения вакансии: 23.09.2026
Работодатель: Группа «Интер РАО»
Уровень зарплаты:
от 124131 RUR
Город:
Кашира (Московская область)
микрорайон Кашира-2, улица Советский Проспект 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Организация и проведение высоковольтных испытаний и измерений электрооборудования;
  • Организация и проведение испытаний средств защиты, используемых в электроустановках;
  • Организация и проведение диагностики оборудования с применением методов неразрушающего контроля;
  • Разработка программы испытаний и опробований оборудования, а также программы вывода его в ремонт и ввода в эксплуатацию;
  • Организация устранения дефектов и неполадок в режимах работы оборудования, в том числе аварийно-восстановительных работ;
  • Выполнение ремонта, технического обслуживания, наладки, испытаний и других работ по поддержанию в эксплуатационной готовности и диагностике состояния закрепленного оборудования;
  • Разработка перспективных и текущих планов графиков различных видов испытания оборудования, а также мер по улучшению их эксплуатации и обслуживания, контроль выполнения утвержденных планов (графиков);
  • Составление графиков обхода и осмотров оборудования, проводить обходы оборудования, проверять состояние закрепленного оборудования и измерительных приборов, контролировать за соблюдением персоналом чистоты на рабочих местах и качеством выполняемых работ.

Требования:

  • Высшее профессиональное техническое образование;
  • Опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет;
  • Опыт работы в ГРЭС, ТЭЦ, ТЭС;

Условия:

  • Возможна релокация - компенсация аренды жилья и затрат на переезд;
  • Работа в крупной и стабильной российской энергетической компании;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ и полное его соблюдение;
  • Бессрочный трудовой договор;
  • График работы 5/2;
  • Полный соц. пакет, полис ДМС, страхование от несчастных случаев;
  • Дополнительный компенсационный пакет (программа «Кафетерий льгот») ежегодно на 57 тыс. руб. (оплата спортивного зала, медикаментов, обучения, путешествия и тд.);
  • Для жителей удаленных населенных пунктов компенсация проезда к месту работы;
  • Возможности для профессионального развития и карьерного роста.