Компания СТС — это международная команда профессионалов, которая с 1991 года реализует самые масштабные и технологически сложные проекты по всему миру. Мы объединяем собственный проектный институт, современное производство, конструкторское бюро и строительные подразделения, что позволяет нам сопровождать клиента на всех этапах — от идеи до ввода объекта в эксплуатацию.
Мы создаём инновационные инженерные решения, участвуем в разработке национальных стандартов, ведём собственные исследования и внедряем новые технологии в строительство. Работа в СТС — это возможность быть частью команды, которая меняет облик современных городов и реализует проекты, о которых говорят во всём мире.
Обязанности:
- Организация и контроль выполнения строительно-монтажных работ на объекте;
- Распределение заданий между рабочими и бригадами;
- Контроль соблюдения сроков и качества выполняемых работ;
- Контроль использования материалов, инструмента и оборудования;
- Ведение необходимой производственной документации;
- Контроль соблюдения требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности;
- Взаимодействие с прорабом, инженерами, подрядными организациями и другими подразделениями.
Требования:
- Среднее профессиональное или высшее техническое/строительное образование;
- Опыт работы мастером, бригадиром или на аналогичной должности;
- Умение читать рабочие чертежи, схемы и техническую документацию;
- Знание технологии выполнения строительно-монтажных работ;
- Знание норм расхода и правил учета строительных материалов;
- Знание требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.
Преимуществом будет работа на проектах в компаниях:
- АСЕ
- Титан 2
- Трест Россем
- Энергоспецмонтаж
- SUS
- Никимт
Участие в проектах: Нововоронежская АЭС, Белорусская АЭС, АЭС АККУЮ (Турция), АЭС Бангладеш, Проект 53 АЭС Бушер (Иран), АЭС Эль-Дабаа (Египет).
Мы предлагаем:
- Релокация и работа на строительстве атомной станции АЭС "Бушер" в Иране;
- Оплата билетов на объект, в отпуск;
- Проживание и питание за счет компании;
- Оформление по ТК РФ;
- Отпуск 40 календарных дней;
- Повышение квалификации за счет компании;
- Компенсация занятий спортом.
