Руководитель отдела маркетинга

Обязанности:

• Формировать маркетинговую стратегию и цели отдела в соответствии с задачами бизнеса;
• Управлять командой маркетинга: распределять зоны ответственности, ставить цели, развивать сотрудников и контролировать результаты;
• Определять приоритеты между продуктами, сегментами, регионами и маркетинговыми инициативами;
• Управлять общим маркетинговым бюджетом и ресурсами команды.
  - Выстраивать систему планирования, KPI, аналитики и регулярной отчётности по работе отдела;
• Контролировать выполнение планов по лидогенерации, качеству лидов, конверсиям и вкладу маркетинга в продажи;
• Выстраивать взаимодействие маркетинга с продажами, продуктовой командой, региональными офисами, PR и другими подразделениями;
• Принимать ключевые решения по развитию маркетинговых инструментов, процессов и компетенций команды;
• Представлять результаты маркетинга руководству, инициировать изменения и проекты, необходимые для роста бизнеса.

Требования:

• Опыт руководителем маркетинга или маркетингового направления от 3 лет;
• Совокупный опыт в маркетинге от 5 лет;
• Опыт разработки стратегии, управления лидогенерацией, бюджетами и командой;
• Понимание B2B-маркетинга, длинного цикла сделки и маркетинговой аналитики;
• Навыки управления KPI, бюджетом и кросс-функциональными проектами;
• Стратегическое мышление, самостоятельность и ориентация на бизнес-результат.

Условия:

• Работу в крупной российской ИТ-компании;

• Самостоятельную роль с влиянием на маркетинговую стратегию продукта и возможность видеть связь маркетинга с бизнес-результатами;

• Широкую зону ответственности без необходимости самостоятельно закрывать всю операционную маркетинговую работу;

• Удаленный формат работы;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ и белую заработную плату;

• ДМС;

• Систему корпоративных скидок;

• Возможность работать в динамичной среде без лишней бюрократии.