Менеджер продукта

Перед кандидатом ставим следующие задачи:

• Инициация, планирование и реализация кросс-продуктовых интеграционных проектов и проектов внутри основного подразделения

• Координация работы стейкхолдеров из разных подразделений (продукт, разработка, маркетинг, бизнес)

• Ведение проектов внутри одного из продуктов: от постановки задачи до релиза

• Управление рисками, сроками и ресурсами проекта

• Выстраивание и поддержание коммуникации между командами с разными приоритетами

• Подготовка и презентация статусов, отчетности и результатов для руководства

• Выявление и разрешение конфликтов интересов между подразделениями

• Документирование процессов и решений по проектам

Для нас важно для этой позиции:

• Высшее образование

• Опыт от 3-х лет на позиции менеджера продуктов/руководителя проектов в цифровых продуктах, опыт в цифровых продуктах Edtech будет плюсом

• Портфолио с кейсами по успешной реализации сложных цифровых продуктов с несколькими зависимостями и стейкхолдерами

• Навыки координации нескольких стейкхолдеров и команд одновременно

• Умение работать автономно, без пошагового контроля

• Владение методологиями управления проектами (Agile/Scrum, Waterfall — по ситуации)

• Сильные навыки коммуникации и переговоров

• Умение приоритизировать и работать в условиях неопределенности

• Аналитическое мышление, способность разбираться в продуктовой логике

• Опыт работы с инструментами управления проектами (Jira, Confluence и т.п.)

• Ответственность и самостоятельность

• Системное и критическое мышление

• Развитые коммуникационные навыки

• Стрессоустойчивость

Мы предлагаем вам:

• Официальное оформление в штат на бессрочный трудовой договор;
• Полностью официальная заработная плата и полугодовые премии по результатам работы;
• Офис в центре Москвы (м. Новослободская/Менделеевская/Достоевская);
• ДМС после прохождения испытательного срока, включая стоматологию;
• Корпоративное обучение – тренинги, конференции, курсы повышения квалификации;
• Внутренняя система гибких льгот, мотивации и премирования сотрудников – Кафетерий льгот;
• Корпоративная программа привилегий со скидками от партнеров– Primezone;
• Корпоративный спортзал;
• Насыщенная социальная и корпоративная жизнь: корпоративные мероприятия, праздники, фестивали, спортивная и благотворительная деятельность.