Начальник участка (строительно‑монтажный участок)

Вакансия: Начальник участка (строительно‑монтажный участок)

Локация: [Москва]
Тип занятости: полная занятость
Зарплата: 180 000 + премии по KPI (сроки, качество, бюджет)

Цель позиции

Обеспечить выполнение строительно‑монтажных работ на участке в срок, в рамках бюджета и с соблюдением требований проектной и нормативной документации, техники безопасности и регламентов компании.

Основные обязанности

• Планирование и организация работ: формировать недельно‑суточные графики, распределять фронт работ между прорабами/бригадами, координировать субподрядчиков; своевременно выявлять риски срыва сроков и предлагать меры.
• Контроль сроков, качества и технологии: проверять соответствие работ проекту, ППР, СП, СНиП, ТУ; участвовать в приёмке скрытых работ, контролировать устранение замечаний и дефектов.
• Работа с документацией и отчётностью: вести общий и специальные журналы работ, оформлять акты (в т. ч. скрытые работы), формы КС‑2, КС‑3, М‑15, М‑29; обеспечивать своевременную передачу исполнительной документации.
• Управление ресурсами: контролировать наличие материалов, техники и персонала на участке; формировать заявки на поставку, отслеживать расходование материалов, минимизировать потери.
• Взаимодействие с заказчиком и надзором: участвовать в совещаниях, согласовывать изменения, фиксировать замечания, предоставлять фотоотчёты и статус‑отчёты; оперативно реагировать на предписания.
• Охрана труда и безопасность: проводить инструктажи, контролировать соблюдение правил ТБ и ОТ, оформлять наряды‑допуски, вести учёт нарушений, обеспечивать безопасные условия труда совместно с инженером ОТ и ТБ.
• Управление подрядчиками: ставить задачи, контролировать исполнение, фиксировать отклонения, инициировать претензионную работу при нарушениях.

Требования к кандидату

• Высшее образование по направлению желательно строительное.
• Опыт работы на руководящих линейных позициях в строительстве/монтаже от 3–5 лет (начальник участка, старший прораб).
• Базовые знания нормативной базы: СП, СНиП, Градостроительный кодекс.
• Навыки работы с проектной, рабочей и исполнительной документацией; понимание порядка согласования изменений.
• Владение инструментами планирования: сетевые графики, недельно‑суточное планирование, контроль KPI.
• Готовность к работе на объекте, иногда ненормированному графику.

Будет преимуществом

• Опыт в специфике работ компании (монтаж светопрозрачных конструкций, фасадные работы, витражи, монтажные работы и т. п.).
• Опыт управления несколькими субподрядчиками одновременно и ведения претензионной работы.
• Опыт закрытия объектов и передачи исполнительной документации заказчику.
• Знание отраслевых регламентов по документообороту и хранению данных в облаке/ЭДО.

Условия работы

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Конкурентная зарплата, система премирования по KPI.
• Обеспечение СИЗ, инструмента и доступа к проектной документации.
• Корпоративная связь, доступ к цифровым системам учёта и отчётности.
• Поддержка со стороны ПТО, сметного и юридического отделов при согласовании изменений и претензионной работе.