Станционная улица 80
RENEWAL — динамично развивающаяся фармацевтическая компания. Мы создаем качественные и доступные лекарства, меняя жизнь людей к лучшему. Мы за скорость, инновации и здоровый подход к работе. В связи с активным ростом и масштабированием процессов, мы приглашаем в команду ответственного профессионала, который возьмет на себя полный цикл расчета заработной платы и обеспечит надежный тыл для нашей команды.
📋 Будущие задачи:
💰 Полное ведение, контроль и учет всех видов удержаний из заработной платы работников: от приема и регистрации исполнительных документов до расчета удержаний по инициативе работодателя (включая возмещение материального ущерба) и формирование заявок для оплаты взыскателям
🏥 Работа с СЭДО СФР в 1С ЗУП, расчет всех видов пособий, соблюдение сроков
💰 Начисление прочих выплат (наставничество, переработка, совмещение, суммированный учет рабочего времени, вредность, ночные, медосмотры, донорские, командировки)
📊 Подготовка и сдача отчетности по дочерним предприятиям: ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ, уведомления
📁 Документальное оформление, КЭДО, выдача справок, контроль закрытия периода
💰 Условия:
🤝 Официальное оформление по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата
⏰ График работы 5/2: с 8:00 до 16:30 или с 9:00 до 17:30 (на выбор)
📁Полный соцпакет, оплата больничных, отпусков, обучение за счёт компании
🏢 Современный офис, комфортные условия, корпоративный транспорт (при необходимости)
⏳ Испытательный срок — 3 месяца с наставничеством и вводным обучением
🔍 Наши ожидания от кандидата:
🎓 Высшее экономическое или бухгалтерское образование (среднее специальное — допустимо)
💻 Уверенное владение 1С (обязательно 1С ЗУП), системами ЭДО (Контур, СБИС), КонсультантПлюс и Excel
🏭 Опыт работы в компаниях с большой численностью (от 200 человек). Опыт в производственных компаниях будет вашим преимуществом
📈 Знание всех видов начислений и удержаний, опыт работы с проактивными выплатами СФР
⚙️ Желательно: опыт работы с 1С ERP, 1С Корп, опыт работы со сдельной оплатой труда
