Главный врач

Требования:

• Высшее медицинское образование по специальностям «Лечебное дело», «Педиатрия», «Стоматология» или «Медико‑профилактическое дело».
• Послевузовская подготовка — ординатура или интернатура по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье». Если такой подготовки нет, допускается профессиональная переподготовка по этой специальности при наличии ординатуры/интернатуры по любой другой клинической специальности.
• Стаж работы на руководящих должностях в медучреждениях. В качестве такого стажа засчитывают работу заведующим отделением, заместителем главного врача, руководителем филиала или иного структурного подразделения.
• Действующий сертификат специалиста (или свидетельство об аккредитации) по специальности «Организация здравоохранения и общественное здоровье».
• Опыт прохождения проверок (Росздравнадзор, Роспотребнадзор, ФОМС) и устранения замечаний.

Главный врач должен уверенно ориентироваться в:

• законодательстве в сфере охраны здоровья (в первую очередь ФЗ № 323 «Об основах охраны здоровья граждан в РФ»), трудовом и гражданском праве применительно к деятельности медорганизации;
• нормах лицензирования и контроля качества: требования к оснащению, кадрам, внутреннему контролю качества и безопасности медицинской деятельности;
• финансах и планировании: бюджетирование, планирование расходов, закупки, работа в рамках ОМС/ДМС, управленческий учёт;
• кадровой работе: подбор, расстановка, должностные инструкции, графики, охрана труда, пожарная безопасность;
• статистике и отчётности: показатели общественного здоровья, отчётность для органов управления здравоохранением, формы статистического наблюдения.

Условия:

• Умение выстраивать взаимодействие с органами управления здравоохранением, страховыми компаниями, надзорными органами.
• Лидерские и коммуникативные навыки: управление коллективом, разрешение конфликтов, работа с жалобами пациентов.

• корпоративные скидки для сотрудника и его близких;
• комфортные условия труда и современное оборудование;
• официальное трудоустройство;
• стабильная заработная плата.