Приветствуем! Мы – федеральная сеть семейных ресторанов пиццерий с мультиформатным меню, уже более 15 лет мы готовим и доставляем вкусные и качественные блюда. Наша география охватывает 26 городов страны, в сети более 50 ресторанов. Мы постоянно растём и развиваемся, и сейчас приглашаем на работу операционного бренд-шефа, который поможет нам организовать системную работу кухонь и ввести единый стандарт продукта, сервиса и качества во всей сети.
Что мы предлагаем:
- Высокий уровень дохода, полностью белая зарплата
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, больничные и отпуска
- Работа в офисе в г. Ярославль, командировки 3–4 раза в год по 1–2 недели
- Рассматриваем кандидатов с релокацией: оплатим аренду жилья первые полгода
- Комфортное вхождение в должность, наставник на этапе адаптации
- От вас ожидаем:
- Опыт бренд-шефом или руководителем кухни/продукта от 2 лет
- Обязателен опыт в сети, не только в одном ресторане
- Подтверждённый опыт работы с экономикой кухни, внедрённых стандартов, снижения фудкоста, результаты аудитов
- Системность, лидерство, умение добиваться результата руками команды, коммуникабельность
- Готовность к переезду в г. Ярославль и командировка
- Что нужно будет делать:
- Выстраивать и налаживать системную работу на всех кухнях сети
- Контролировать качество и стабильность продукта во всех ресторанах
- Развивать шеф-поваров и руководить ими (15 шефов в разных городах)
- Проводить аудиты, ставить стандарты, обучать и контролировать их выполнение
- Участвовать в разработке и запуске новых продуктов совместно с управляющей компанией (без самостоятельной разработки меню)
- Отвечать за эффективность кухни, себестоимость, операционные показатели и экономику
Если вы строите карьеру управленца в ресторанных сетях и хотите развиваться в крупной стабильной компании, ваши ключевые компетенции — это стандартизация, стабильное качество продукта и развитие команд, и вы не столько творец, сколько управленец-системщик, внедряющий стандарты, смело откликайтесь на вакансию!
