Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью /первичных собеседований, формирование кадрового резерва.
• Проведение интервью и оценка кандидатов
• Мониторинг рынка труда.
• Проведение адаптационных мероприятий (организация выхода сотрудника на работу: рассылка информации о новых сотрудниках; адаптационные беседы с вновь принятыми сотрудниками, контроль прохождения ИС, взаимодействие с руководителями отделов по вопросам прохождения ИС новым сотрудником, участие в оценке сотрудника по итогам прохождения ИС, ведение соответствующей отчётности)
• Формирование положительного имиджа Компании на рынке труда
• Участие в различных HR-проектах: формирование кадрового резерва, внутренняя оценка персонала, разработке корпоративных мероприятий и др.

Требования:

• Высшее образование
• Структурированный и системный человек;
  Умение быстро погрузиться и изучить специфику бизнеса;
  Релевантный опыт в производственно-торговых компаниях от 2 лет;
• Опыт работы от 1 года

Условия:

• 5/2 с 8-00 до 17;
• Оформление по ТК РФ;
• Предоставление корпоративной связи;

• Корпоративная столовая на территории предприятия;

• Корпоративный транспорт (Ржев, Зубцов) утром и вечером,

• Место работы: Тверская область, Зубцовский район, д.Корчмидово, завод Белый Камень корпоративный транспорт Ржев, Зубцов