Юрист

Строительные Технологии Проф приглашает на работу опытного и инициативного юриста для укрепления нашей команды. Мы предлагаем интересные задачи в динамичной сфере, профессиональный рост и стабильную работу.

Ключевые задачи:

• Полное сопровождение договорной работы:

Проведение правовой экспертизы, согласование и подготовка договоров (подряд, поставка, оказание услуг, аренда и т.д.), контроль за соблюдением процедуры заключения договоров и организация их хранения.

• Проверка контрагентов:

Комплексная юридическая проверка контрагентов на предмет благонадежности (риски банкротства, наличие судебных споров, полномочия представителей).

• Делопроизводство и отчетность:

​​​​​​​​​​​​​​Ведение и актуализация реестра договоров.

• Судебно-претензионная и рекламационная работа:

​​​​​​​​​​​​​​Подготовка и направление претензий, работа с рекламациями.

Ведение судебных дел в арбитражных судах и судах общей юрисдикции.

• Аналитическая работа:

​​​​​​​Мониторинг и анализ изменений законодательства и судебной практики, актуальных для строительной отрасли.

Информирование руководства о юридических рисках и подготовка рекомендаций.

Ожидания от кандидата:

• Высшее юридическое образование.

• Опыт работы юристом от 3-х лет, приветствуется опыт в строительной, девелоперской компаниях или в смежных отраслях.

• Знание Гражданского кодекса РФ, Арбитражного процессуального кодекса РФ, законодательства о закупках, градостроительной деятельности.

• Опыт самостоятельного ведения договорной работы «от и до».

• Опыт сопровождения судебных споров (арбитраж).

• Ответственность, внимательность к деталям, аналитический склад ума, умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

• График работы: 5/2, с 8:00 до 17:00, выходные сб-вс;
• Трудоустройство согласно ТК РФ;
• ДМС в лучших клиниках Ярославля;
• Пользование правовой системой Консультант+, СБИС проверка контрагентов;
• Обучение за счет Компании;
• Дополнительные дни отдыха за стаж работы в Компании;
• Ценные призы для Лучших сотрудников по итогу года;
• Скидки на покупки в строительных магазинах;
• Подарки детям сотрудников на Новый Год, День знаний, а также возможность прохождения студенческой практики;
• Интересные корпоративные мероприятия в течение года и замечательный коллектив;
• Классно оборудованная комната отдыха;