Ведущий инженер отдел подготовки технических условий и перспективного развития

Обязанности:

• Осуществляет проверку правильности заполнения технических параметров заявок (свыше 150 кВт) и достаточность представленных документов по заявкам на технологическое присоединение;

• Осуществляет разработку и согласование проектов технических условий, а также контролирует срок их выполнения;

• Заносит всю необходимую информацию в программный комплекс АИС ПТПП (документы в рамках подготовки технических условий);

• Формирует заявки на технологическое присоединение в смежные сетевые организации;

• Выполняет проверку поступающей проектной и рабочей документации в рамках ТП;

• Участвует в разработке предложений для формирования перспективных планов развития районов электрических сетей в соответствии с осуществленным технологическим присоединением и осуществлением нового строительства;

• Организует корректировки, согласования и утверждения технических заданий на разработку проекта и/или выполнение полного комплекса работ подрядным способом для обеспечения процесса технологического присоединения к сетям 0,4-35 кВ;

• Разрабатывает предложения в долгосрочные, среднесрочные и краткосрочные инвестиционные программы;

• Подготавливает необходимый пакет документов для утверждения уполномоченным органом исполнительной власти в области государственного регулирования тарифов платы за технологическое присоединение;

• Разработка и согласование проектов технических условий (далее – ТУ) на присоединяемую мощность свыше 670 кВт;

• Разработка, согласование и утверждение ТУ на присоединяемую мощность от 150 до 670 кВт;

• Согласование ТУ на присоединяемую мощность до 150 кВт;

• Участие в процессе технологического присоединения (далее – ТП) объектов Общества к сетям других собственников;

• Подготовка необходимого пакета документов для утверждения уполномоченным органом исполнительной власти в области государственного регулирования тарифов платы за технологическое присоединение.

Требования:

• Высшее образование по направлению электро– и теплоэнергетика;
• Опыт работы не менее 5 лет на инженерно-технических должностях в организациях электроэнергетики.

Условия:

• Работа в крупной стабильной компании;

• Пятидневная рабочая неделя с 8.00 ч. до 17.00 ч;

• Оформление по ТК РФ;

• Стабильная официальная заработная плата (оклад плюс ежемесячная премия по результатам работы, районный коэффициент, процентная надбавка за работу в районах Крайнего Севера с первого дня работы);

• Ежегодная индексация заработной платы;

• Надбавка за выслугу лет;

• Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 52 календарных дня;

• Оплата билетов в отпуск один раз в 2 года ;

• Пособие к ежегодному отпуску;

• Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов;

• Повышение квалификации по профилю работы;

• Целевое обучение работникам и их детям;

• Санаторно-курортное лечение и детский отдых;

• Добровольное-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев;

• Помощь в сложных жизненных ситуациях;

• Программы улучшения жилищных условий ( компенсация найма жилья при релокации, компенсация части затрат по ипотечному кредитованию;

• Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры;

• Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы;

• Дополнительные дни отпуска к особо важным событиям ( День знаний, рождение детей, браки и тд);

• Новогодние подарки для детей работников.