Менеджер по сопровождению пациентов (Родильный дом)

Дата размещения вакансии: 16.10.2026
Работодатель: Многопрофильная клиника Скандинавия. Клиника репродукции Скандинавия АВА-ПЕТЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Ильюшина 4к1
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса и поддержание лояльных отношений с пациентами родильного дома;

  • Консультирование пациентов по программам родов, условиям размещения и дополнительным платным услугам; оформление комплекта документов при поступлении и выбытии;

  • Ежедневный обход послеродовых палат с целью контроля удовлетворённости, оперативное решение бытовых вопросов и контроль соответствия условий пребывания заявленному уровню сервиса;

  • Активное выявление потребностей пациентов в дополнительных услугах на ранних этапах взаимодействия, персонализация предложений и интеграция продаж на ключевых этапах (заключение договора, пребывание в роддоме, выписка, постнатальный период);

  • Работа в CRM-системе: ведение базы пациентов, настройка напоминаний, отслеживание статусов сделок, фиксация истории взаимодействия;

  • Участие в мероприятиях родильного дома (дни открытых дверей, чаепития, форумы, фестивали и т.д.), проведение мини-презентаций услуг для групп пациентов;

  • Осуществление взаиморасчётов с пациентами: выставление талонов на списание депозитных средств, контроль корректности счетов, информирование об оплате, подготовка финансовых документов, оформление возвратов;

  • Координация процесса оформления свидетельств о рождении, формирование документов для выписки, сопровождение процесса выписки, организация вручения поздравительных наборов и подарков;

  • Сбор обратной связи и анкетирование пациентов, анализ удовлетворённости качеством услуг, подготовка отчётов и предложений по улучшению сервиса;

  • Взаимодействие с медицинским персоналом, заведующими отделениями и администрацией для выяснения обстоятельств по обращениям пациентов;

  • Коммуникация с пациентами по всем каналам (телефон, электронная почта, сообщения), информирование руководства о критических инцидентах и репутационных рисках;

  • Подготовка регулярной отчётности и презентаций по запросу руководителя, выполнение дополнительных поручений в рамках должностных обязанностей.

Требования:

1. Образование и базовые знания:

  • среднее специальное или высшее образование (предпочтительно в сфере медицины, психологии, сервиса или менеджмента);
  • базовое понимание медицинской терминологии и процессов в медучреждении (желательно);
  • знание норм конфиденциальности и правил работы с персональными данными (ФЗ‑152 и др.).

2. Опыт работы:

  • от 1 года в клиентском сервисе, медицинской сфере, колл‑центре или смежных областях (обслуживание пациентов, сопровождение клиентов);

  • опыт работы с CRM‑системами (указание конкретных платформ — плюс);

  • навыки ведения клиентской документации (желательно).

3. Профессиональные навыки:

  • уверенное владение ПК: MS Office (Excel, Word), почтовые клиенты, мессенджеры;

  • умение работать с базами данных и электронными карточками пациентов;

  • навыки телефонных переговоров и письменной коммуникации (email, SMS, мессенджеры);

  • способность быстро осваивать специализированные программы (медицинские ИС, CRM, системы записи);

  • понимание принципов клиентского сервиса в медицине.

4. Личностные качества: эмпатия и тактичность, коммуникабельность и инициативность.

5. Организационные навыки: умение планировать время и навык ведения отчётности (дневные/недельные сводки, анализ конверсии);

6. Дополнительные преимущества:

  • знание стандартов оказания медицинских услуг;

  • опыт участия в офлайн‑мероприятиях (выставки, дни открытых дверей);

  • навыки работы с IP‑телефонией

7. Условия и ограничения: готовность к гибкому графику, соблюдение корпоративной этики и конфиденциальности информации о пациентах, мобильность (для участия в офлайн‑активностях, если требуется).
​​​​​​​

Условия:

  • Оформление на полную занятость по ТК РФ;
  • График на выбор: 4/3 (пт-сб-вс-пн) по 10 ч или 5/2 по 8 ч (чт-пт-сб-вс-пн);
  • Компенсация мобильной связи + ноутбук;
  • ДМС со стоматологией после испытательного срока;
  • Скидки на услуги клиник «Скандинавия» для сотрудников и их родственников.